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行政内勤的岗位职责（21篇）

行政内勤的岗位职责（通用21篇）

行政内勤的岗位职责篇1

岗位职责：

1、公司日常行政管理的运作;

2、负责公司的档案管理及整理各类文件、资料及统计管理工作;

3、人员的录入;

4、管理安全生产和消防;

5、协助经理对各项行政事务的安排及执行;

6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格：

1、二年以上相关工作经验，家住附近，年龄40岁以下;

2、具备一定的行政管理、文秘工作等相关知识;

3、具备良好的文字功底、协调能力、沟通能力，工作细致、负有责任心;

4、较强的服务意识，熟练使用office办公软件，具备基本的网络知识。

行政内勤的岗位职责篇2

岗位职责：

1.负责行政事务管理及对外有关联络工作。

2.负责公司公文事务及会议通知等相关文件的写作编辑;

3.协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序

4.负责与工作内容相关的各类文件的归档管理;

5.完成上级安排的其他工作

任职要求：

1.具有较强的时间管理能力;

2.优秀的外联和公关能力，具备解决突发事件能力;

3.良好的写作能力;

4.熟练使用操作办公自动化设备。

5.工作细致认真，谨慎细心，责任心强;

6.具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强。

行政内勤的岗位职责篇3

岗位职责：

1、负责公司各种资质的增项、升级、维护等;

2、随时关注行业动态及行业主管部门的新规定，确保公司资质及人员证件齐全有效;在建项目统计与进度了解，并及时对政府部门对企业的管理信息及更新;

3、负责公司经营所需要人员证件的管理归档;

4、加强对国家相关部门文件指示的学习，做到理解透彻，并贯彻实施;

5、积极协调配合其他部门工作，完成公司领导交办的其他工作。

6、随时关注行业动态及行业主管部门的新规定，确保公司资质及人员证件齐全有效;在建项目统计与进度了解，并及时对政府部门对企业的管理信息及更新;

任职要求：

1、熟悉相关资质的整理、升级流程;

2、具备良好的内、外部沟通协调能力;

3、能够独立开展工作。

4、工程管理相关专业，专科以上学历。

行政内勤的岗位职责篇4

职责：

1、掌握国家的相关法律、法规，掌握公司在合同管理方面的规章制度，维护企业利益。

2、负责完成具体指定的数据统计、分析工作确保数据准确;

3、负责做好统计资料的保密和归档工作;

4、协助编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度;

5、完成领导交办的临时性工作任务。

任职资格：

1、大专及以上学历，法学、统计学等相关专业;

2、1年以上相关工作经验，有数理统计、法务等相关领域工作经验者优先考虑;

3、工作认真负责，承压能力较强，良好的团队合作精神。

4、能够熟练操作办公软件(Word、E_cel)，懂得数据透视、分类汇总以及E_cel函数的应用;

行政内勤的岗位职责篇5

职责;

1、协助部门经理做好各类文件、资料及整理(呈批、发放、归档等)工作;

2、协助部门经理做好公司日常运营信息的收集、反馈、传达等工作;

3、协助部门经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况;

4、能准确理解、高效地完成经理交代的工作任务。

任职要求：

1、大专以上学历，形象气质佳;

2、熟练使用各类常用办公软件，具有一定的文案能力，较强的沟通协调以及语言表达能力;

3、优秀职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，沟通能力强、协调能力，有团队协作精神。

4、工作热情、思维严谨、具有较强的自律性、自主学习、理解能力。

行政内勤的岗位职责篇6

1、努力做好经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

2、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。

3、做好文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。

4、负责各类销售合同的拟定，审阅，跟进催办递交等。

5、负责对外的公文办理，及时处理、汇报。

6、销售数据整理，分析。

行政内勤的岗位职责篇7

1.负责办公室环境清洁(含绿化)的监督、管理;

2.做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作

3.做好材料收集、档案管理等工作。

4.对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和5.无理取闹者应拒之门外;

6.负责员工每日考勤情况，负责每月统计公司员工的考勤情况，考勤资料存档;

7.负责公司快递、信件、包裹的收发工作;

8.负责办公用品的盘点