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好学近乎知，力行近乎仁，知耻近乎勇。——《中庸》
公司安全教育培训档案管理制度范文
第一章总则
第一条为了加强公司员工的安全意识和安全技能培训，提高员工
自我保护能力和安全生产意识，制定本制度。
第二条公司安全教育培训档案管理制度适用于全体公司员工。
第三条公司安全教育培训档案管理制度是公司安全管理的一个重
要部分，是保障公司人员生命安全和财产安全的基础。
第四条公司安全教育培训档案管理应遵循规范、制度化、信息
化、完善运作的原则。
第五条公司安全教育培训档案应按照有关法律法规及国家安全标
准要求进行管理，并加强日常监督和督促。
第六条公司安全教育培训档案管理应与公司安全管理体系相结
合，互相支持、相互补充。
第二章安全教育培训档案管理流程
第七条公司安全教育培训档案管理流程包括培训计划制定、培训
实施、培训评估和档案管理四个环节。
第八条培训计划制定应根据公司的实际情况和员工的需要，制定
年度安全培训计划，并报公司安全管理部门审核。
第九条培训实施应根据培训计划确定培训内容、培训方式和培训
时间，并由专业的培训机构或资深安全人员进行培训。
第十条培训评估应针对培训对象，通过考试、练习或实操等形式
对培训效果进行评估，并记录评估结果。
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好学近乎知，力行近乎仁，知耻近乎勇。——《中庸》
第十一条档案管理应及时收集培训记录、培训材料等相关资料，
建立并完善员工安全教育培训档案，确保档案的规范管理和保存。
第三章安全教育培训档案管理要求
第十二条公司安全教育培训档案应包括培训计划、培训实施情
况、培训评估结果、培训记录等相关资料。
第十三条公司安全教育培训档案应按照时间顺序进行整理并分类
存放，确保档案的完整性和便于查阅。
第十四条公司安全教育培训档案应定期进行审查和更新，确保档
案的准确性和时效性。
第十五条公司安全教育培训档案应严格保密，未经批准不得外传
或泄露。
第十六条公司安全教育培训档案应建立电子档案和纸质档案相结
合的管理方式，保证档案的安全性和可持续性。
第四章附则
第十七条公司安全教育培训档案管理制度的解释权归公司安全管
理部门所有。
第十八条本制度自颁布之日起执行，并经总经理办公会议审议通
过。
第十九条本制度的修改或废止均须经总经理办公会议审议通过，
并公告施行。
公司安全教育培训档案管理制度范文（二）
安全培训教育与人员安全生产档案
管理制度
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好学近乎知，力行近乎仁，知耻近乎勇。——《中庸》
1.目的
为贯彻落实国家的安全生产方针、政策法规及标准，筑牢安全生
产基础，有效地防止事故的发生特制定本制度。安全培训教育是安全
管理工作的一项重要内容，是抓好客运站各项安全管理工作的基础。
安全教育培训的目的，是提高职工的安全意识和安全技术素质，增强
搞好安全工作的责任感和自觉性，使广大职工掌握安全生产知识和规
章制度。客运站应认真贯彻执行安
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