原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽久不废，此谓不朽。——《左传》
人员信息统计合同3篇
篇1
人员信息统计合同
甲方：_________（以下简称甲方）
乙方：_________（以下简称乙方）
为了规范人员信息统计工作，保障双方合法权益，经甲、乙双方
友好协商，特签订如下合同：
第一条人员信息统计范围
1.1甲方负责提供乙方所需人员信息统计的相关数据和资料。
1.2人员信息统计范围包括但不限于：人员基本信息、工作经历、
学历学位、证书资格、个人照片等。
1.3人员信息统计的统一标准由双方共同确定，并在合同签订后
第三个工作日内确定。
第二条人员信息统计方式
2.1甲方应当为乙方提供相应的数据接口或者文件格式，以便实
现人员信息的统计和导入工作。
太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽久不废，此谓不朽。——《左传》
2.2乙方应当采取合理有效的措施，保障人员信息的安全和保密
性。
2.3甲、乙双方人员信息统计工作的进行时间和周期由双方共同
商定，并在每次统计前确定。
第三条人员信息统计结果的保管和使用
3.1乙方应当妥善保管好所统计的人员信息，并严格遵守相关法
律法规，保障人员信息的安全。
3.2人员信息统计结果仅限于乙方内部使用，未经甲方书面同意，
不得向任何第三方透露或泄露。
3.3甲方应当有权随时要求乙方提供已统计的人员信息数据，且
乙方应当在接到甲方要求后第一个工作日内提供。
第四条保密责任
4.1甲、乙双方应当严格遵守法律法规，保护双方在履行本合同
过程中获悉的任何机密信息，不得透露给任何第三方。
4.2因违反保密责任造成的损失，违约方应当承担相应的赔偿责
任。
第五条合同变更
5.1本合同的任何变更应当经双方书面协商一致，并签订书面协
议变更。
太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽久不废，此谓不朽。——《左传》
第六条合同解除
6.1本合同在履行过程中，如因不可抗力等原因导致双方无法继
续执行合同的，应当免除双方的履行责任。
6.2任何一方违反本合同的约定，导致合同无法继续履行的，守
约方有权解除本合同，并有权要求违约方承担相应的违约责任。
第七条法律适用与争议解决
7.1本合同适用中华人民共和国法律。
7.2因履行本合同发生的任何争议，双方应当友好协商解决，协
商不成的，应当提交有管辖权的法院裁决。
第八条其他
8.1本合同自双方盖章之日起生效。
8.2本合同正本一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律
效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：
签订日期：签订日期：
以上为《人员信息统计合同》的具体内容，甲、乙双方应当严格遵
守合同约定，共同保障人员信息的安全和保密性，确保合同顺利履
行。
太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽久不废，此谓不朽。——《左传》
篇2
人员信息统计合同
甲方：（委托方名称）
地址：
文档评论（0）