工厂员工手册模板参考.pdfVIP

阅读指南

各位亲爱的伙伴:

您好！

欢迎您加入富荣华眼舞制品（深圳）有限司，为了帮助您更好地融入企业，顺利地开

展工作，我们准备了这本《员工手册》。通过这本《员工手册》，您可以了解到司的企业

文化和经营理念。请您仔细阅读。经常重温本手册会有助于您深入了解司的企业文化，在

富荣华充分发挥自己的才能。

您的直属上级是您工作的主要指导人，他（她）将负责您的工作指引和工作安排。当您

在工作上有疑问或遇到困难时，请首先与您的直属上级沟通。当他（她）无法帮您解决问题

时，请咨询司人力资源部,他/她会指导您并帮您找出问题的症结，或者引导您运用司

政策，寻求司管理层的帮助。

随着司的飞速成长与发展，我们迫切需要一批有朝气、有思想、有技术、懂管理的各

个阶层的人才，司量才用人，以能力定酬劳，鼓励人才充分发挥个人的聪明才智。

期待您的加入，让我们一起共同创造富荣华更加绚丽辉煌的明天！

愿这本手册能帮助您在富荣华的工作度过每一天！

祝：工作愉快、事业成功！

富荣华眼镜制品（深圳）有限司

目录

第一章：司概况

1、司简介4

2、6s活动4

3、质量环境与健康安全5

第二章：礼仪篇

1、员工礼仪守则6

第三章：招聘与入职

第一节：招聘录用8

第二节：报到注意事项9

第三节：试工与培训教育9

第四章：工作时间9

第五章：劳动合同的签订与解除J0

第六章：薪酬福利与休假政策

第一节：工资标准10

第二节：加班及节假日工资-11

第三节：休假政策11

第七章：厂纪厂规

第一节：考勤管理11

第二节：请假规定12

第三节：离职规定13

第四节：门禁规定14

第五节：工作纪律14

第六节：后勤管理-15

第七节：员工餐管理15

第八节：宿舍管理规定16

第八章：反骚扰与虐待政策16

第九章：奖罚制度

第一节:奖励16

第二节：处罚17

第三节：功过相抵19

第十章：妇女权利与未成年工的保护20

第-I-一章：员工守则

第十二章：附则

。不常用的……贮存在专有固定位置。

令不使用的……清除掉。

目的是为了腾出更大的可用空间，防止物品混用、误用。

2、整顿：把有用的物昂按规格分类摆好，并做好适当的标识，以便在查找时快速取得你

所需要的物品。

对放置的物品场所按使用频率合理规划，如常用区、不常用区、废品区。

将物品按规定的位置摆放整齐。

◊在物品显著的位置做好标识。

◊目的：节省寻找文件和材料的时间，提高工作效率。

3、清扫：将工作场所内所有的地方、使用的仪器、设备、工具、物料等打扫干净。

令清扫地面、墙壁、天花板等物品。