网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

劳动局劳动合同书范本版3篇.docx

  1. 1、本文档共49页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

劳动局劳动合同书范本版

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方全称

1.2双方简称

1.3双方地址

1.4双方法定代表人或负责人姓名

1.5双方联系电话

2.合同签订时间及生效时间

3.工作内容

3.1工作岗位

3.2工作地点

3.3工作时间

3.4工作任务

4.工作条件

4.1工作环境

4.2工作工具及设备

4.3工作场所安全

5.工作报酬

5.1工资标准

5.2工资支付方式

5.3加班工资计算标准

5.4奖金及津贴

6.工作期限

6.1合同期限

6.2合同试用期

6.3合同续签及终止

7.劳动保护及职业健康

7.1劳动保护措施

7.2职业健康检查

7.3工伤及病假待遇

8.福利待遇

8.1社会保险

8.2住房公积金

8.3带薪年假

8.4其他福利

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

9.3违约赔偿

10.保密条款

10.1保密信息范围

10.2保密义务

10.3违反保密义务的责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

12.3合同解除后的处理

13.其他约定

13.1法律变更的适用

13.2合同附件

13.3合同附件效力

14.合同签署及生效

14.1合同签署日期

14.2合同生效日期

14.3合同份数

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1双方全称

本合同甲方为(甲方全称),乙方为(乙方全称)。

1.2双方简称

甲方简称(甲方简称),乙方简称(乙方简称)。

1.3双方地址

甲方地址:(甲方详细地址),乙方地址:(乙方详细地址)。

1.4双方法定代表人或负责人姓名

甲方法定代表人或负责人:(甲方负责人姓名),乙方法定代表人或负责人:(乙方负责人姓名)。

1.5双方联系电话

甲方联系电话:(甲方联系电话),乙方联系电话:(乙方联系电话)。

2.合同签订时间及生效时间

本合同签订时间为(签订日期),合同自双方签字盖章之日起生效。

3.工作内容

3.1工作岗位

乙方担任甲方(工作岗位名称)。

3.2工作地点

乙方工作地点为甲方(工作地点名称)。

3.3工作时间

乙方工作时间为标准工时制,每日(工作时间小时数)小时,每周工作(工作日天数)天。

3.4工作任务

4.工作条件

4.1工作环境

甲方应确保乙方工作环境符合国家及行业相关标准,保障乙方身体健康。

4.2工作工具及设备

甲方应提供乙方完成工作任务所需的工作工具及设备。

4.3工作场所安全

甲方应负责工作场所的安全管理,确保乙方在工作场所的安全。

5.工作报酬

5.1工资标准

乙方工资标准为(工资数额)元/月。

5.2工资支付方式

甲方每月(支付日期)前将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。

5.3加班工资计算标准

乙方加班工资按照国家及地方规定计算。

5.4奖金及津贴

甲方将根据乙方工作表现及公司政策给予相应奖金及津贴。

6.工作期限

6.1合同期限

本合同期限为(合同期限月数)个月。

6.2合同试用期

本合同试用期(试用期月数)个月。

6.3合同续签及终止

合同期满前一个月,双方可协商续签合同;任何一方提出解除合同,应提前(通知期限)日通知对方。

7.劳动保护及职业健康

7.1劳动保护措施

甲方应按照国家及地方规定,为乙方提供必要的劳动保护措施。

7.2职业健康检查

甲方应定期组织乙方进行职业健康检查,确保乙方身体健康。

7.3工伤及病假待遇

乙方在工作期间发生工伤或因病请假,按照国家及地方规定享受相应待遇。

8.福利待遇

8.1社会保险

甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.2

文档评论(0)

138****4814 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档