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有关员工年终总结4篇

员工年终总结篇1

转眼间一年的时间就毫无声息的流逝了。在过去的一年里我在企业、部门领导以及企业各兄弟部门的悉心关怀和大力支持、积极配合下，各方面均有了深入的提高。

回忆过去的一年，虽然没有什么大的成果，但也经历了考验的磨砺，过去的一年，是忙碌的同步又是充实的，是团结奋进又是略有成果的一年。为了总结经验教训，克服局限性，现将的工作作如下的回忆总结：

一、作为企业部门之一的核算部，是企业的关键和关键，也是企业不可缺乏的部门之一。

它掌握着企业成本核算和利润收益的决定性一步。因此，工作的细致认真是关键的、无止境的，也是我们部门每个人无休止的追求。我个人认为：做事，就应当以细致、认真为首，只有端正自己的的思想、摆正位置，才能被社会、企业所接受。我自二月份加入企业已经有一年的时间，对企业和各部门以及核算工作有了一定的理解和认识，也意识到了本部门的重要性。

二、进入企业一年的时间里，我重要是从事消防水系统的算量、预算以及各月的进度款审报和某些杂项工作，这一年我是在困难和学习中成长起来的。

困难指的是伴随企业业务的拓展，工程核算量的加大，例如：×××、×××、×××等等项目的预算、审核工作。为了各项目的圆满成功完毕，部门同事们在人员比较少的状况下，团结奋进，加班加点，尤其是×××协议的签定过程中，大家不眠不休与甲方周旋，碰到问题及时与部门和企业领导沟通，克服重重困难，终于在预定的时间里完毕了该项目的协议签定，这和我们部门和企业领导的关怀、支持是分不开的;学习是指知识的学习和工作经验的总结，我本来是做施工管理的，自去年二月份才进入企业核算部门，此前接触电脑的时间很少，尤其是对电脑软件的应用，可以说对电脑我是一片空白，茫然无知，一切皆从零开始，这是我所欠缺的，对此我有压迫感、紧张感。为了能适应工作性质的转变和做好目前的工作，我边干边学，不停掌握措施和积累经验;通过问同事、问书本、到学校参与电脑培训，不停丰富知识、掌握技巧，在部门领导和同事的悉心协助和指导下，不停进步。数月下来，我已经能纯熟掌握多种常用软件的应用，且能独立上机操作。

三、由于本来从事施工管理工作的时间比较长，接触的都是施工规范的某些技术规定，而预算工作和施工管理有许多不一样之处，看问题的角度也发生了变化。

施工工作是详细大方面的工作，而预算工作则是细节及总体的控制，施工管理和预算工作需换位看问题。加之对预算定额子目的不熟悉，定额子目的不一样应用所产生的费用也不相似，因此在算量和预算时疏忽、遗漏了某些问题;还好在部门领导指导及在和甲方的对量过程中及时发现问题，使企业防止了不必要的经济损失。此外，我凭借数年的施工经验和抓住甲方审核部门对现场施工不太熟悉的优势，根据施工规范及结合现场施工状况，在甲方认质认价的基础上，在相似产品、不一样价位状况下，竭力与甲方周旋，使他们答应采用对我司而言利润空间比较大的产品，为企业获取更大的利润回报。

四、就核算部门工作而言，其自身性质是枯燥无味的。

成天面对的均是电脑、数据、图纸等，大脑长期处在紧张状态，加之本部门人员相对少的客观实际上，加班加点的日子是常事。长时间的久坐，身心疲惫，对工作、身体等方面均有不一样程度影响。为了能更好的完毕企业交给的工作任务以及企业的发展前景，在此，本人提出如下几点意见和提议，供企业领导参照：

1.能否改善一下办公用品，以便更好地开展工作，如：桌、椅，尤其椅子。

2.能否一种星期之内本部门根据工作状况自由调整安排每个员工休息一天，这样能缓和下工作压力，以丰沛的精力更好地投入到工作之中，只有精神好才能更好的做好工作，提高工作成效。

3.能否为本部门订阅一份信息价，以便能及时、精确地理解市场产品价格状况，防止企业蒙受不必要的经济损失，这应当是一种核算部门必备工具之一。

4.企业能否制定一种完善的管理制度，一切皆按制度行事，如工资的准时发放，以及多种奖惩制度，不能只有罚或只有奖，应当奖罚并进，让每个员工心里有个踏实感、安慰感、心服感，才能让员工愈加安心、静心、专心地为企业工作。企业和员工应当是相辅相成、风雨同舟的两个不一样体。

5.企业能否在一种季度或六个月内考虑轮休假的设置，让员工在工作之余放松身心、蓄养精力的同步也能享有半晌的天伦之乐。

6.企业能否抽时间组织领导和员工学习一下《劳动法》。《劳动法》应当是每一种企业领导和员工都应知晓和遵守的法律法规之一。

通过紧张有序的，通过自己的不懈努力和部门领导及同事们的支持和协助，我发现了自己工作中的某些缺陷，也明白了某些为人处事的道理，在后来的工作中，我会扬长避短，改善缺陷，愈加刻苦学习，勤奋工作，努力提高自己的的多种工作技能，坚持以高原则，严规定，全面做好自己的工作，在此真诚但愿各位同仁继续做我的老师，协助、支持我，同步也谅解我的局限性之处，我们