新员工应知应会01.pptVIP

君怡连锁酒店;

股东：温贵成〔董事长〕;董事长：温贵成;单店组织架构;〔二〕、店标释义

;雁之仁雁阵当中总有老弱病残之辈，不能够凭借自己的能力打食为生，其余的壮年大雁，绝不会弃之不顾，养其老送其终，此为仁者之心。

寓意君怡人自上而下团结一心，不离不弃，共同见证君怡走向辉煌的明天!

雁之义大雁不仅有仁，更有情义，一年之中，雁群共有两次宏伟壮丽的迁徙，每次都是跋涉千里之远，遭遇无数障碍，但绝不让任何一只鸿雁单独面对困厄与挑战。

寓意君怡人互帮互助、团结一心的特质，决不会让员工单独面对困难，相互帮扶，共同面对挑战，只有这样才能打造一支强大的队伍，让君怡走的更远！

雁之礼天空中的雁阵，飞行时或为“一”字，或为“人”字，从头到尾依长幼之序而排，称作“雁序”。阵头都是由老雁引领，壮雁飞得再快，也不会赶超到老雁前边，这是其礼让恭谦之意。

寓意君怡人相互尊重，团结有序，共同打造一支和谐的队伍。

雁之智雁为最难猎获之物，是因为大雁有智，落地歇息之际，群雁中会由孤雁放哨警戒，所以不管是猎户还是野兽，都很难轻易接近地上的雁群。

寓意君怡人要有大志，更要有远志，要具备对市场的敏锐洞察力，调整战略，把君怡做大、做强！

雁之信雁之信，那么是指野雁是南北迁徙的留鸟。因时节变换而迁动，从不爽期，至秋而南翔，故称秋天为雁天。

寓意君怡人以诚信为做人之本，永远把信誉放在第一位；先做人，后做事，这是君怡人的根本原那么！

;二、本酒店根本知识

1、酒店全称：君怡连锁酒店

〔1〕、各店公共交通

气象局店：酒店向东：财经大学东区站，2路;23路旅游专线;33路;37路;63路;74路;76路;84路;89路;k5路

展览馆店：酒店向西：内蒙古展览馆站，3路;23路旅游专线;27路;29路;31路;53路;59路;66路;75路;89路;92路;95路;97路;102路

兴安路店：公交总公司站，19路;33路;36路;56路;75路;78路;88路;92路;一环1号线;一环2号线。

润宇店：酒店向南，润宇家俱站，19路;36路;56路;75路;78路;88路;92路;一环1号线;一环2号线

;君怡快捷酒店

2009年7月25日君怡第一家店成立——气象局店;君怡商务酒店

2010年6年25日第二家分店——展东路店;北京龙建都酒店

2010年12月1日第三家分店——坐落在北京市丰台区地铁5号线宋家庄往南500米——宋家庄店;君怡假日酒店

2012年1月26日第四家分店成立——兴安路店

地址：新城区兴安北路45号;酒店各部门所在位置及分布;君怡贵宾酒店

2012年10月20日成立第五分店——润宇店;〔2〕、各店位置;岗前须知;

四、用餐制度

1、除第一天上班外，不允许使用餐厅餐具用餐

2、勤拿少取，杜绝浪费

3、遵守公共秩序用餐和洗碗，共同维护餐厅环境

4、如有违反10元/次进行处分

五、请假制度

除紧急情况外，请假提前一天以书面形式，向本部门主管申请，三天以内的假期经本部门主管审核后，由本部门最高领导〔店长/管理公司负责人〕批准，三天以上七天以内的假期需向人资部请假，7天以上的假期需向人资部申请总经理批准。假期结束后第一天到本部门手工考勤处销假。

六、转正制度

员工本人在试用期满，并通过考核后转正。;

七、入职手续的办理〔详见员工手册〕

新员工入职上班第一天持本人身份证原件及复印件两份、一寸照片两张〔某些岗位需要学历证明〕到人事负责人处办理入职手续。

工衣领取：员工到财务部出纳处交纳押金或身份证后〔20天后返还；凭押金条到库管处领取工衣，妥善保管押金凭条。(收取300元押金，20天后返还，工衣按月折旧，收取折旧费，满一年不收折旧〕

新员工第一天上班除按照本部门的要求准备。

八、离职手续的办理

离职须在最后工作日前30天，递交请辞单并逐级签字后交本部门人事负责人备案。

离职工资的领取时间与在职相同，即本月工资在下月22日领〔节假日顺延〕，离职工资需做好工作交接后，持离职结算单领取。;

九、考勤制度〔详见员工手册〕

严格执行本部门的打卡时间，员工在店必须打卡，如因工作原因不在酒店不能打卡，须填写未打卡说明书，交本部门负责人生效。给予两次下班漏打卡时机，只限中午下午；漏打卡10元/次进行处分，漏打卡、迟到、早退合计三次以上，不再享受全勤奖。

迟到或早退1次，10分钟之内每次扣除10元，行政人员20元，10-20分钟内每次扣200元，超过半个小时未请假按旷工处理。

请假累计超过四个小时扣除全勤奖