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安全生产规章制度和操作规程目录及文件

安全生产规章制度和操作规程目录及文件

安全生产管理规章制度目录：

1.安全生产的目标管理制度

2.安全生产定期检查制度

3.安全生产教育培训制度

4.安全技术管理制度

5.施工机械设备保养维修制度

6.施工机具、劳动保护用品采购管理制度

7.安全生产资金投入管理制度

8.分包单位及人员资格管理制度

9.伤亡事故报告和处理制度

10.消防安全责任制度

11.安全专项施工方案专家论证审查制度

12.危及施工安全工艺、设备、材料淘汰制度

13.意外伤害保险制度

14.特种作业持证上岗制度

安全生产的目标管理制度：

为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针，加强安全生产和

劳动保护工作，保障职工的安全和健康，本公司本年度安全管

理目标为：

1.杜绝火灾；

2.零重大安全事故；

3.杜绝死亡；

4.重伤率控制在0.1‰；

5.所建工程合格率100%；

6.创市、省级安全达标样板工地个1个。

目标分解：

为了实现安全生产目标的管理，建立严格的安全生产责任

体系，把目标分解到各科部门、各项目部，并加以美化。明确

各级领导、各基层管理人员的工作职责和权限，形成横向到边、

竖向到底的安全责任机制。

1.公司总经理是安全生产目标落实的第一责任人。主管安

全生产的副总经理，对安全生产负具体领导责任。技术负责人

对安全生产技术负指导责任。

2.项目部项目经理是项目部安全生产的第一责任人，应履

行与公司签订的安全生产合同，建立和健全安全生产责任制度，

把安全生产目标落实到每一个生产环节和操作工人。根据工程

环境、项目特点和技术要求与项目管理人员和施工队签订安全

生产责任书。认真贯彻执行国家和政府部门的安全生产方针、

政策、法规、指示，结合企业实情制定各项制度和安全防护措

施，并检查执行情况。加强管理人员的教育、指导。主持重大

伤亡事故的调查处理。落实安全生产专项资金投入的计划。积

极参加意外事故的投保。

3.技术员、施工员对技术负责施工项目负有安全生产直接

责任。在制订各项规章制度和施工组织设计（或施工方案）中

制定安全技术措施。在施工过程中生产与安全发生矛盾时，坚

持生产服从安全的原则。如发生事故时，要及时组织抢救，立

即上报，并保护好现场，有权拒绝违反安全规定的生产指令。

度目录及文件，操作规程目录

1.安全员责任制：安全员是执行国家安全生产方针、政策、

劳动保护法及标准、规范的具体执行者。他们负责做好安全生

产宣传教育、现场监管、不安全因素调查、事故隐患处理、安

全技术交底、事故调查、处理等工作，并有权制止违章指挥、

违章作业，停工整改并报告上级领导处理，对违规者进行罚款

等。

2.材料员、保管员责任制：材料员、保管员负有间接责任，

应严格遵循国家和政府部门的有关材料、产品安全性能的规范、

标准和法规。他们应了解工程用料情况，按计划及时提供质保

资料，分期分批保量送指定地点整齐堆放，并做好保管工作，

防止产品质量退化。

3.预算员、会计员责任制：预算员、会计员负责做好安全

生产专项资金的预算和提取工作，确保专款专用。

4.生产班组长责任制：生产班组长应遵守项目部规定的目

标管理准则、安全各项规章制度和安全操作技术规程。他们应

根据本班人员的技术、体力、思想状况合理安排工作，做好技

术交底和安全教育工作，不准违章操作，及时处理或上报问题，

拒绝违章指令，接受检查指导，定时、定人、定措施进行整改，

认真落实执行安全自检和交接班工作，如发生事故，及时组织

抢救并上报，分析原因，提出防范措施。

5.工人责任制：工人要牢记“安全生产、人人有责”思想，

参加各项安全活动，接受安全教育及培训，保证好工具，服从

分配，不乱动各种机电设备，发扬团结互助精神，对新工人要

积极传授知识和技术。

此外，还有一系列安全生产规章制度和操作规程目录，包

括岗位安全责任制、危险化学品安全管理制度、防火防爆管理

制度、安全投入保障制度、安全奖惩制度、安全培训教育制度、

隐患排查治理制度、安全风险管理制度、事故管理制度、应急

管理制度和职业健康管理制度等。这些规章制度和操作规程的

实施，有助于确保企业的安全生产，保障员工的生命财产安全。

XXX于2010年1月28日成立了安全生产部，明确了各

类责任人员的安全生产责任