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根据环境保护有关规定，结合企业环境保护工作实际状况，技术保障部与员工签订《环境保护责任书》，把环境保护责任贯彻到每位员工。
一.必须执行“全面规划，合理布局，综合运用，化害为利，依托群众，大家动手，保护环境，造福人民”的环境方针，倡导清洁生产、循环运用，从源头上尽量消灭污染物的原则。
二、环境保护工作规定
1.员工自觉对本单位环境保护工作进行检查，判断和处理生产过程中的异常状况，发现环境污染隐患要及时处理。不能处理的污染事故隐患或者其他污染原因，应当立即向环境保护管理人员或者部门负责人汇报。
2.员工在作业过程中，应当严格遵守环境保护管理制度和操作规程，服从管理。
3.员工应当接受环境保护知识教育和污染事故应急演习，掌握本职工作所需的环境保护知识，提高安全生产技能，增强污染事故防止和应急处理能力。
4.员工对环境保护工作中存在的问题提出批评、检举；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
5.认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和环境保护设施与否完好。
6.员工在生产运行中生活要节省用水，循环运用，节能减排。
三、奖惩
1.杜绝污染事故发生，发生污染事故部门研究处理。
2.因违章作业（操作）导致污染事故的，一次罚款100元，情节较重的另行研究处理。
3.生产运行中所产生的固废（如生活垃圾或废旧设备等）不得随便弃放于现场，一次罚款100元，情节较重的另行研究处理。
4.生产或检修时产生的废油或其他废液不得随意倒入或排入污水沟，一次罚款100元，情节较重的另行研究处理。
5.员工对导致环境污染的行为进行举报的，部门将予以特殊奖励。
四、责任期限
本责任书期限一年。（1月1日至12月31日）
技术保障部（签字）：员工（签字）：
签订日期：1月1日篇二：环境保护责任书
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