二零二四年度人力资源服务财务担保合同样本（人才引进保障）.docxVIP

二零二四年度人力资源服务财务担保合同样本（人才引进保障）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人或负责人姓名

1.3合同双方联系方式

2.合同目的及依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.人力资源服务内容

3.1人才引进

3.2人才培训

3.3人才派遣

4.人力资源服务费用

4.1服务费用总额

4.2服务费用支付方式

4.3服务费用支付时间

5.人力资源服务期限

5.1服务期限起止时间

5.2服务期限延长及终止条件

6.人力资源服务质量要求

6.1服务质量标准

6.2质量监控措施

7.人力资源服务成果考核

7.1成果考核标准

7.2考核周期

7.3考核结果处理

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.违约责任及处理

9.1违约情形

9.2违约责任

9.3处理方式

10.争议解决方式

10.1争议解决途径

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同生效及终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除条件

12.合同附件

12.1附件一：人才引进计划书

12.2附件二：服务费用明细表

12.3附件三：保密协议

13.合同签署及生效日期

13.1签署日期

13.2生效日期

14.其他约定事项

14.1其他约定事项一

14.2其他约定事项二

14.3其他约定事项三

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

（1）甲方：有限公司

（2）乙方：YYYY人力资源管理有限公司

1.2合同双方法定代表人或负责人姓名

（1）甲方法定代表人：

（2）乙方法定代表人：

1.3合同双方联系方式

2.合同目的及依据

2.1合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间在2024年度的人力资源服务合作事宜，确保双方权益，实现人才引进和培养的目标。

2.2合同依据

（1）《中华人民共和国合同法》

（2）《中华人民共和国劳动法》

（3）相关人力资源服务行业规定

3.人力资源服务内容

3.1人才引进

（1）乙方负责为甲方引进符合甲方要求的人才。

（2）乙方需在合同签订后30日内完成人才引进工作。

3.2人才培训

（1）乙方需为甲方引进的人才提供必要的岗前培训。

（2）培训内容包括但不限于业务知识、公司制度、企业文化等。

3.3人才派遣

（1）乙方需将引进的人才派遣至甲方工作。

（2）派遣人员需符合甲方岗位要求，并具备相应的专业技能。

4.人力资源服务费用

4.1服务费用总额

本合同人力资源服务费用总额为人民币拾万元整（￥100,000.00）。

4.2服务费用支付方式

（1）甲方应在合同签订后5个工作日内支付乙方人民币伍万元整（￥50,000.00）作为预付款。

（2）乙方完成人才引进和培训工作后，甲方应在10个工作日内支付剩余人民币伍万元整（￥50,000.00）。

4.3服务费用支付时间

（1）预付款支付时间：合同签订后5个工作日内。

（2）剩余款项支付时间：人才引进和培训工作完成后10个工作日内。

5.人力资源服务期限

5.1服务期限起止时间

本合同服务期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

5.2服务期限延长及终止条件

（1）如双方同意，服务期限可延长，但需在合同到期前30日书面通知对方。

a.甲方或乙方单方面解除合同；

b.合同约定的服务期限届满；

c.因不可抗力导致合同无法履行。

6.人力资源服务质量要求

6.1服务质量标准

（1）乙方引进的人才需符合甲方岗位要求，具备相应的专业技能和素质。

（2）乙方提供的培训内容应全面、系统，确保人才尽快适应工作岗位。

6.2质量监控措施

（1）乙方应定期向甲方报告人才引进和培训工作进展情况。

（2）甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督和评估。

8.保密条款

8.1保密内容

（1）双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

（2）合同内容及相关文件资料。

8.2保密期限

（1）本合同生效之日起至合同终止后三年内。

（2）双方在合同终止后，仍需对保密内容承担保密义务。

8.3违约责任

（1）任何一方违反保密义务，泄露对方保密信息，应承担相应的法律责任。

（2）违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。

9.违约责任及处理

9.1违约情形

（1）任何一方未按合同约定履行义务。

（2）任何一方违反保密条款。

9.2违约责任

（1）违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

（2）违约金数额根据违约情节及造成的损失确定。

9.3处理方式

（1）双方应友好协商解决违约