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技术培训合同

技术培训合同范本

随着法律观念的日渐普及，合同的地位越来越不容忽视，它也是实现专业化合作的纽带。那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？以下是本店铺为大家整理的技术培训合同范本，希望能够帮助到大家。

技术培训合同范本1

委托方：______

法定代表人或负责人：________

服务方：_______

法定代表人或负责人：______

根据《中国合同法》的有关规定，经双方当事人协商一致，签订本合同。

第一条项目名称________。

（注：本参考格式适用于下列技术服务活动：进行设计、工艺、制造、试验以及农作物育种，畜禽的饲养等方面的技术指导、讲解技术资料、解决和解答技术问题；进行示范操作；传授计算机软件的编制技术、先进仪器设备的装配，使用技术等等。）

第二条培训的内容和要求：_______。

第三条培训计划、进度、期限：_______。

第四条培训地点和方式：_________。

第五条服务方（教师）的资历和水平：________。

第六条学员的人数和质量：________。

第七条教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排____。

第八条报酬及其支付方式：_______。

第九条委托方的违约责任：______。

1.委托方未按合同提供培训条件，影响合同履行的，约定的报酬仍应如数支付；

2.擅自将服务方要求保密的技术资料引用、发表和提供给第三方，应支付数额为____的违约金；

第十条服务方的违约责任：

1.服务方未按合同制订培训计划，影响培训工作质量的，应当减收_____%的报酬；

2.服务方提供的师资不符合合同要求，服务方有义务予以重新配备；未按合同规定完成培训工作的，应免收报酬。

第十一条保密条款：________

当事人双方应对下列技术资料承担保密义务：______。

第十二条有关技术成果归属条款

在履行合同过程中，服务方利用委托方提供的技术资料和工作条件所完成的新的技术成果，属于服务方；委托方利用服务方的工作成果所完成的新技术成果，属于委托方。对新的技术成果享有就该技术成果取得的精神权利（如获得奖金、奖章、荣誉证书的权利）、经济权利（如专利权、非专利技术的转让权，使用权等）和其它利益。

第十三条本合同争议的解决办法：______。

本合同自双方当事人签、盖章后生效。

委托方负责人（或授权代表）服务方负责人（或授权代表）

签：_______（盖章）签名：________（盖章）

签时间：______签时间：______

签地点：______签地点：______

开户银行：______开户银行：______

帐号：________帐号：________

委托方担保人（名称）：___服务方担保人（名称）：___

住址：________住址：________

负责人（或授权代表）负责人（或授权代表）

签：________（盖章）签：________（盖章）

签时间：______签时间：______

签地点：______签地点：______

开户银行：______开户银行：______

帐号：________帐号：________

技术培训合同范本2

甲方（单位）：_____________

乙方（劳动者）：_____________

根据《中国劳动合同法》第二十二条之规定，双方本着平等自愿的原则，特订立本协议以共同遵照执行。

一、为了提高乙方对金融投资实务及商务洽谈技巧专业技术水平，对乙方进行为期实务及商务洽谈技巧专业技术培训。培训及相关费用共￥元。培训费用构成：

1．培训期间薪资：￥/月/人（以实际薪资为准）

2．培训费：￥4000元/次/人

二、乙方自培训结束后，必须为甲方服务至_____年____月______日，期间乙方应自觉、全面履行自己应尽的义务。

三、协议解除及经济赔偿：

1．培训期间因乙方个人原因主动退训，或因乙方成绩、学习表现未达考核标准而遭到甲方退训者，甲方概不支付其培训期间薪资。

2．双方在培训期开始一周内解除培训协议，互不承担违约责任。

3．乙方在培训期开始一周后单方停止接受培训的，视同违约，除比照本条第1款处理外，乙方需向甲方赔偿违约金人民币贰千肆佰园整（￥2400）。

4．乙方在培训期间态度散漫，表现不佳，无法达到甲方培训要求的，甲方有权视其情节轻重依甲方规定予以惩处。乙方若被甲方退训的，除比照本条第一款处理外，甲方有权不支付乙方当月薪资。

5．培训期间，若发现乙方提供不实应聘