- 1、本文档共39页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。——《周易》
2022劳动安全考试
1.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显
的()标志。单选题]
安全警示正确答案)
安全防护
应急处置
程序流程
2.关于生产经营单位对从业人员进行安全生产教育和培训的说法,正确的是
()。单选题]
对所有从业人员都应当进行安全生产教育培训正确答案)
对有过相似工作经验的从业人员可以不进行安全生产教育培训
从业人员培训不合格的应予以辞退
可以根据情况决定是否建立安全生产教育培训
3.生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告()。单选
题]
部门负责人
本单位负责人(正确答案)
专职管理人员
上级部门
4.生产经营单位应当建立(),如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员
以及考核结果等情况。单选题]
安全生产教育和培训目标
天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。——《周易》
安全生产教育和培训档案正确答案)
安全生产教育和培训记录
安全生产教育和培训制度
5.生产经营单位必须依法参加(),为从业人员缴纳保险费。革选题]
失业保险
I
意外保险
工伤保险正确答案)
医疗保险
6.事故发生后,任何单位和个人都应当支持、配合事故抢救,并提供()。单选题]
资金
器材
人力
一切便利条件正确答案)
7.事故隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公
示栏等方式向()通报。单选题]
当地安全生产监督管理部门
企业负责人
从业人员正确答案)
行业管理部门
8.负有安全生产监督管理职责的部门依照前款规定采取停止供电措施,除有危及生产
安全的紧急情形外,应当提前()小时通知生产经营单位。单选题]
十二
二十四正确答案)
天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。——《周易》
三十六
四十八
9.任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向()报告或者举
报。单选题]
法院
主管部门
上级部门
负有安全生产监督管理职责的部门正确答案)
10.生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出。
禁止生产经营场所()员工宿舍的出。单选题]
封闭、堵塞
锁闭、堵塞
封闭、封堵
锁闭、封堵正确答案)
11.特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格,上岗作业
的,在期限内整改的,处()以下罚款。单选题]
五万元
十万元正确答案)
十五万
八万元
12.生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得
(),方可上岗作业。单选题]
特种作业操作资格证书
天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。——《周易》
相应资格正确答案)
培训合格证书
特种作业操作证书
13.()行业的生产经营单位使用燃气的,应当安装可燃气体报警装置,并保障其正常
使用。单选题]
餐饮正确答案)
加油站
运输
物流
14.生产经营单位的从业人员()了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措
施及事故应急措施。单选题]
无权
经
您可能关注的文档
- 2022年一年级数学下册应用题易错题及答案(学生专用).pdf
- 2022届江西省南昌市中考化学五模试卷(含解析).pdf
- 2022届安徽省合肥市蜀山区中考三模英语试题(含答案解析).pdf
- 2022人教版六年级上册数学期中测试卷【典优】.pdf
- 2022三级健康管理师《理论知识》题库练习试题B卷 含答案.pdf
- 2022《社会保障学》本科 形考任务4.pdf
- 2022-2023执业药师继续教育--执业继续教育试题及答案.pdf
- 2022-2023年度二级建造师之二建市政工程实务通关题库(附带答案).pdf
- 2022-2023年医技类-微生物检验技术(副高)考试全真模拟专项剖析卷(带答案)试卷号;14.pdf
- 2022-2023年副主任医师(副高)-放射医学技术(副高)考试精选专练V(带答案)试卷号;24.pdf
- 化肥业务员工作计划.pdf
- 2025年湖南芷江侗族自治县城市建设投资开发有限责任公司招聘笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2025年山东蒙山旅游集团沂蒙山云蒙景区旅游发展有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2025年安徽南陵县鑫谷国有资产投资运营管理有限责任公司招聘笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 小儿牙缝过大病因介绍.pptx
- 新马制衣(深圳)有限公司2024年招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带答案完整版.docx
- 2025年广东江门市台山市清洁能源核电装备产业园有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 新马制衣(深圳)有限公司2024年招聘3人高频100题难、易错点模拟试题附带答案题库(易错题).docx
- 新马制衣(深圳)有限公司2024年招聘71人公开引进高层次人才笔试参考题库(共100题)答案题库含答.docx
- 新马制衣(深圳)有限公司2024年招聘193人高频考题难、易错点模拟试题(共100题)附带答案王牌题.docx
最近下载
- 《吃火锅》课件-课件.ppt
- 2024-2025学年小学信息技术(信息科技)四年级全一册义务教育版(2024)教学设计合集.docx
- 纽崔莱向活力说早安(营养早餐).ppt
- 人教版五年级数学上册计算练习每日一练.pdf
- 19G518-3_门式刚架轻型房屋_钢结构_有吊车_.docx VIP
- 2023年济南小升初历年真题大全(附答案).docx
- 分析报告 - 药品咨询报告.pdf
- 中日交流标准日本语初级下册课文译文单词.pdf VIP
- 10G521-12钢檩条-钢墙梁(替代05SG521-1~4)2010年合订本(OCR).pdf VIP
- 学英语报七年级深圳(s)同步辅导(二)答案.pdf VIP
文档评论(0)