2024年度校车驾驶员聘用合同（含服务质量考核）3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度校车驾驶员聘用合同（含服务质量考核）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.聘用内容

2.1职位名称

2.2工作地点

2.3工作时间

3.聘用期限

3.1起止日期

3.2合同续签

4.工资及福利待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3社会保险

4.4其他福利

5.职责范围

5.1校车行驶路线

5.2安全行驶要求

5.3学生接送规定

6.质量服务考核

6.1考核指标

6.2考核方式

6.3考核结果应用

7.违约责任

7.1甲方违约责任

7.2乙方违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

10.合同生效及终止

10.1合同生效

10.2合同终止

11.保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

12.其他约定

12.1违反规定的处理

12.2合同附件

13.合同签订日期

14.合同份数及效力

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.1.1甲方名称：学校

1.1.2甲方地址：市区路号

1.1.3甲方联系人：

1.1.4甲方联系电话：138xxxx5678

1.2乙方基本信息

1.2.1乙方名称：汽车服务有限公司

1.2.2乙方地址：市区路号

1.2.3乙方联系人：

1.2.4乙方联系电话：139xxxx5678

2.聘用内容

2.1职位名称：校车驾驶员

2.2工作地点：学校

2.3工作时间：每日接送学生时间，具体时间由甲方安排

3.聘用期限

3.1起止日期：2024年1月1日至2024年12月31日

3.2合同续签：本合同期满前一个月，双方可协商续签

4.工资及福利待遇

4.1基本工资：人民币10000元/月

4.2绩效奖金：根据服务质量考核结果，每月奖金不超过基本工资的20%

4.3社会保险：乙方按照国家规定为乙方缴纳社会保险

4.4其他福利：带薪年假、节假日加班费等

5.职责范围

5.1校车行驶路线：市区路至学校

5.2安全行驶要求：遵守交通法规，确保行车安全

5.3学生接送规定：按时接送学生，确保学生安全

6.质量服务考核

6.1考核指标：驾驶技能、安全意识、服务态度等

6.2考核方式：定期进行服务质量考核，考核结果作为绩效奖金发放依据

6.3考核结果应用：考核不合格者，乙方有权解除合同

7.违约责任

7.1甲方违约责任：甲方未按时支付工资，应向乙方支付违约金

7.2乙方违约责任：乙方违反合同规定，甲方有权解除合同

8.争议解决

8.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构：无

9.合同解除

9.1合同解除条件：

9.1.1乙方因健康原因无法继续履行职责，经甲方确认后；

9.1.2乙方严重违反合同规定，经甲方警告无效后；

9.1.3乙方因其他原因提出解除合同，并提前一个月书面通知甲方；

9.1.4甲方因校车服务需要，提前一个月书面通知乙方。

9.2合同解除程序：任何一方解除合同，应提前书面通知对方，并说明解除理由。

10.合同生效及终止

10.1合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。

10.2合同终止：合同期满或因法定事由解除后，合同终止。

11.保密条款

11.1保密内容：甲方运营信息、学生个人信息等涉及商业秘密和隐私的内容。

11.2保密期限：自本合同终止之日起不少于3年。

12.其他约定

12.1违反规定的处理：任何一方违反合同规定，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

12.2合同附件：本合同附件包括但不限于校车行驶路线图、服务质量考核标准等。

13.合同签订日期

13.1本合同签订日期为2024年1月1日。

14.合同份数及效力

14.1本合同一式四份，甲乙双方各执两份，具有同等法律效力。

14.2合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

第二部分：第三方介入后的修正

15.第三方介入

15.1第三方定义：在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、评估机构、监管机构等。

15.2第三方介入目的：第三方介入旨在提高服务质量，确保合同履行，包括但不限于服务质量评估、安全检查、法律咨询等。

15.3第三方介入方式：