2024版社区健康服务中心人员聘用合同样本.docxVIP

2024版社区健康服务中心人员聘用合同样本

本合同目录一览

1.合同签订双方信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或授权代表

1.3联系方式

2.人员聘用基本信息

2.1聘用人员姓名

2.2性别

2.3年龄

2.4身份证号码

2.5学历

2.6专业

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位

3.2岗位职责

3.3工作地点

4.聘用期限

4.1起止日期

4.2试用期

4.3合同续签

5.工作时间及休假

5.1工作时间

5.2休息日

5.3假期类型及天数

6.工资及福利待遇

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3五险一金

6.4其他福利

7.工作考核及奖惩

7.1考核方式

7.2奖励制度

7.3惩罚措施

8.保密条款

8.1保密范围

8.2保密期限

8.3违约责任

9.解除合同及终止条件

9.1解除合同情形

9.2终止合同条件

9.3合同解除程序

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.争议解决方式

11.1争议解决途径

11.2仲裁机构

12.其他约定事项

12.1法律适用

12.2合同附件

12.3合同份数

13.合同生效及变更

13.1合同生效日期

13.2合同变更程序

14.合同解除及终止后的处理

14.1合同解除后的工资结算

14.2合同终止后的离职手续

14.3合同解除及终止后的其他事宜

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方信息

1.1双方名称

1.1.1聘用方：X社区健康服务中心

1.1.2被聘用方：X（姓名）

1.2法定代表人或授权代表

1.2.1聘用方法定代表人：

1.2.2被聘用方授权代表：本人

1.3联系方式

2.人员聘用基本信息

2.1聘用人员姓名：X（姓名）

2.2性别：男/女

2.3年龄：岁

2.4身份证号码：XXXX

2.5学历：本科/硕士/博士

2.6专业：医学/护理/公共卫生等

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位：社区健康服务中心护士

3.2岗位职责

3.2.1负责社区健康档案的建立与管理

3.2.2负责社区健康教育和健康促进活动

3.2.3负责社区慢性病患者的管理

3.2.4负责社区健康咨询与指导

3.2.5参与社区公共卫生事件的应急处理

3.3工作地点：X社区健康服务中心

4.聘用期限

4.1起止日期：2024年4月1日至2027年3月31日

4.2试用期：3个月

4.3合同续签：在合同到期前一个月，双方可协商续签合同

5.工作时间及休假

5.1工作时间：每周一至周五，上午8:00至下午5:00

5.2休息日：周六、周日及国家法定节假日

5.3假期类型及天数

5.3.1带薪年假：10天

5.3.2事假：根据实际情况，经批准后可享受

5.3.3病假：根据实际情况，按国家规定执行

6.工资及福利待遇

6.1基本工资：每月人民币元

6.2绩效奖金：根据个人绩效表现，每月最高可获得人民币元

6.3五险一金：按照国家规定缴纳

6.4其他福利

6.4.1节日福利：春节、中秋节等节日发放节日慰问金

6.4.2健康体检：每年一次免费健康体检

6.4.3培训机会：提供专业培训及晋升机会

7.工作考核及奖惩

7.1考核方式：定期进行工作考核，考核结果作为绩效奖金及晋升依据

7.2奖励制度：对表现优秀者给予奖励，如优秀员工奖、优秀工作者奖等

7.3惩罚措施：对违反工作纪律、损害单位利益者，根据情节轻重给予警告、记过、降级等处分

8.保密条款

8.1保密范围

8.1.1被聘用方应对聘用方提供的业务信息、技术资料、客户信息等保密

8.1.2保密信息包括但不限于公司内部文件、财务数据、研发资料、客户名单等

8.2保密期限

8.2.1保密期限自本合同签订之日起至本合同终止后三年

8.3违约责任

8.3.1若被聘用方违反保密义务，向第三方泄露保密信息，聘用方有权要求被聘用方立即停止泄露行为，并赔偿因泄露造成的全部损失

9.解除合同及终止条件

9.1解除合同情形

9.1.1双方协商一致解除合同

9.1.2被聘用方严重违反工作纪律或聘用方规章制度

9.1.3被聘用方因个人原因提出解除合同

9.1.4聘用方因经营需要或被聘用方工作能力不足等原因提出解除合同

9.2终止合同条件

9.2.1被聘用方达到法定退休年龄或因健康原因无法继续工作

9.2.2被聘用方被追究刑事责任或因违法行为被解除劳动合同

9.3合同解除程序

9.3.1双方应提前一个月书面通知对方解除合同

9.3.2解除合同后，被聘用方应按照合同约定办理离职手续

10.违约责任

10.1违约情形

10.