2024美容美发店与员工合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024美容美发店与员工合同

本合同目录一览

1.合同订立依据及目的

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的目的

2.合同双方的基本信息

2.1员工基本信息

2.2店铺基本信息

3.工作岗位及职责

3.1员工工作岗位

3.2员工职责

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排

4.2休息时间规定

5.工资待遇

5.1工资标准

5.2工资支付方式及时间

5.3加班工资计算标准

6.社会保险及福利

6.1社会保险缴纳

6.2福利待遇

7.培训与发展

7.1员工培训计划

7.2员工晋升机制

8.竞业限制

8.1竞业限制范围

8.2竞业限制期限

9.违约责任

9.1员工违约责任

9.2店铺违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.保密条款

11.1保密信息范围

11.2保密义务

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效及终止

13.1合同生效时间

13.2合同终止时间

14.其他约定事项

14.1合同附件

14.2合同修订及补充

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据及目的

1.1合同订立的法律依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规订立。

1.2合同订立的目的

本合同旨在明确美容美发店与员工之间的权利义务关系，保障双方的合法权益，促进双方共同发展。

2.合同双方的基本信息

2.1员工基本信息

员工姓名：________

员工性别：________

员工身份证号码：________

员工联系方式：________

2.2店铺基本信息

店铺名称：________

店铺地址：________

联系电话：________

法定代表人：________

3.工作岗位及职责

3.1员工工作岗位

员工工作岗位为：________

3.2员工职责

3.2.1负责店内美容美发服务项目的操作；

3.2.2按照店规店纪，提供优质服务，维护店铺形象；

3.2.3参与店内各类培训活动，提升自身技能；

3.2.4完成店长交办的其他工作任务。

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排

员工每周工作时间为：________小时，具体工作时间由店长根据业务需要安排。

4.2休息时间规定

4.2.1员工享有国家法定节假日、公休日及带薪年假；

4.2.2每日工作时间结束后，员工享有规定的休息时间。

5.工资待遇

5.1工资标准

员工工资标准为：________元/月，包含基本工资、岗位工资及绩效工资。

5.2工资支付方式及时间

5.2.1工资按月支付，每月____日前发放；

5.2.2工资支付方式为银行转账，具体账户信息由员工提供。

5.3加班工资计算标准

员工加班工资按国家规定计算，即每日加班工资为工资标准的1.5倍，法定节假日加班工资为工资标准的3倍。

6.社会保险及福利

6.1社会保险缴纳

6.1.1店铺依法为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

6.1.2社会保险缴纳比例为：________。

6.2福利待遇

6.2.1员工享有国家法定节假日、公休日及带薪年假；

6.2.2店铺为员工提供年度体检；

6.2.3店铺根据员工表现，给予一定的奖励。

7.培训与发展

7.1员工培训计划

7.1.1店铺将定期组织各类培训活动，提升员工的专业技能和服务水平；

7.1.2员工可根据自身需求，提出培训申请。

7.2员工晋升机制

7.2.1店铺设立明确的晋升通道，员工可通过考核晋升；