C2.1医学装备人员职责.docxVIP

医学装备人员职责

医学装备科科长职责

1、在院长和分管院长领导下，负责组织全院医用设备管理、维护、保养工作。

2、对各科提出的医疗设备申购计划内容进行筛选审查，并配合医疗设备管理委员会对申购计划内容进行决议，后呈交院班子决策。

3、了解国内外医疗设备发展动态，为院领导决策提供依据。

4、配合相关科室，对精密、贵重、大型医疗设备进行型号、询价、洽谈、招标等工作。

5、负责计量管理和监督工作。

6、了解、检查各科室医疗设备的使用和管理情况；查询本科的服务质量，以便改进工作。

7、组织精密、贵重、大型医疗设备的验收、安装、调试、报废时提供技术鉴定工作。

8、制定、修订设备管理、计量管理制度，并组织实施。

9、负责本科业务培训，掌握本科人员的思想状况，不断提高其综合素质。

10、组织完成大型设备的购置审批及报废审批手续。

医学装备科管理员职责

1、在科长领导下，协助科长完成本科上、下各项事务工作。

2、制订本科工作计划，并组织实施、督促检查。

3、配合科长完成全院医疗设备的管理工作，以保证医疗工作的顺利进行。

4、了解检查各科对医疗设备的需求和使用管理情况，发现问题及时上报科长处理。

5、督促检查本科人员严格执行各种规章制度，严防差错、事故发生。

6、定期为本科人员工作质量、工作效率和量化管理、医德医风、劳动纪律、团结协作等工作给予评定、考核，报请科长审核。

7、做到监督保障工作，给领导提供有益的资料信息。

8、监督各科设备的使用、调拨。

医学装备科维修人员职责

1、维修人员要明确本岗位的工作内容和制度，并按计划完成任务。

2、除完成本岗位工作任务外，还应完成院、科两级下达的临时任务。

3、执行维修首接制，即第一次接触某设备时应负责到底，如处理有困难，应向有经验人员讲清处理经过和故障情况，或上报科里处理。

4、面向临床、面向患者，急用先修，并认真做好维修记录。

5、及时申报本岗位的零配件及消耗材料情况。

6、维修人员应充分发挥供、管、修的整体作用，与科室密切协商，加强信息反馈，打破单纯维修的通常观念，监督各使用科室规范设备操作流程及日常保养。

7、不断学习业务知识，开展技术革新，提出对旧设备改造建议，保证全院设备完好率≥95%。

8、负责定期下科室对十万元以上大型设备进行保养维护，保证设备运行在正常状态。

临床科室设备管理员职责

为了加强对医疗设备的管理，提高医疗设备的利用率和完好率，确保医院的社会效益和经济效益，特制定设备管理员职责。

1、在科主任的领导下负责本科室医疗设备的质量与安全管理。

2、设备管理员须能够正确使用本科室所有医疗设备。

3、设备管理员负责指导设备使用操作人员正确操作医疗设备。

4、设备出现故障时，使用人员与设备管理员，首先要共同排除设备误操作造成的故障，不能排除的及时通知维修人员维修，并做好故障维修记录。

5、设备管理员应负责监督设备责任人对本科室医疗设备进行一级保养，内容包括表面清洁、检查仪器有无异常现象(如声音、温度、指示灯等)、按键是否复位等。

6、认真填写大型设备运行日志，保证所填写数据的准确性。

医学装备采购人员职责

1、在科主任的领导下，负责医学装备的采购供应及验收入库工作。

2、会同保管人员根据库存情况及临床科室申请编制采购计划。

2、按批准的采购计划及时执行，保障供应。

3、做好医学装备及供应商的资质审核及档案管理。

4、保障应急医学装备的及时供应。

5、加强学习，提高医德医风修养、业务技术和工作质量。

6、完成领导交办的其它任务。

医学装备资产管理人员职责

1、在科主任的领导下，负责医学装备台账和档案的建立与管理工作。

2、参与新进医学装备的验收。

3、及时收集、整理医学装备档案资料，保证设备档案的完整性。

4、定期清点核对医学装备，保证账物相符、账账相符。

5、回收并妥善保管经批准报废后待统一处置的设备。

6、加强学习，提高医德医风修养、业务技术和工作质量。