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深圳市东部开发(集团)有限公司完整版校园招聘公开引进高层次人才笔试(共100题)答案(能力提升).docxVIP

深圳市东部开发(集团)有限公司完整版校园招聘公开引进高层次人才笔试(共100题)答案(能力提升).docx

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深圳市东部开发(集团)有限公司完整版校园招聘公开引进高层次人才笔试(共100题)答案(能力提升)

第I部分单选题(100题)

1.[单选题]田野:小麦:麦粒()

A:海洋:鱼鳍:鲨鱼

B:牧场:牛群:牛尾

C:水塘:鲤鱼:鱼子

D:林场:树木:枯枝

答案:C

2.[单选题]最新一项研究表明,到本世纪末,地球平均气温将比现在升高3℃。这一预测是以近年来地球气温升高现象与温室效应为依据的。温室效应,在物理学上是指透视阳光的密闭空间由于与外界缺乏对流等热交换而产生的保温效应。大气层中的二氧化碳是主要的温室气体,它可以减少地表热量向空间散失,使大气层保持一定的热量。根据上文,下列关于“温室效应”概念的解释,准确的是()。

A:指在接受阳光的密闭空间中能够影响地表气温的二氧化碳含量增加,使地表气温升高的效应

B:指二氧化碳等温室气体剧增以后,又与外界缺乏对流等热交换,从而使地表气温相应升高的效应

C:指由于与外界缺乏对流等热交换,能够接受阳光的一定密闭空间中所产生的一种保温效应

D:指大气中主要的温室气体,通过减少地表热量向空间散失,在特定密闭空间中产生的保温效应

答案:D

3.[单选题]厨师:饭店:就餐()

A:记者:报社:报道

B:医生:医院:住院

C:演员:剧组:拍戏

D:律师:法院:诉讼

答案:B

4.[单选题]“学习悖论”是古希腊有名的悖论之一,其内容是:人们在学习时通常会面临两种情况,一是不知道要学习的内容,二是已经知道了要学习的内容。在这两种情况下,学习都是无意义的,因为前者学习没有目标,后者学习没有必要。其实破解这个悖论并不难,用我国古语中______的道理就能做到。填入划横线部分最恰当的一项是()。

A:“知其然”与“知其所以然”

B:“谦受益”与“满招损”

C:“博观而约取”与“厚积而薄发”

D:“学而不思则罔”与“思而不学则殆”

答案:A

5.[单选题]狗、猪、鸡:窝、圈、舍()

A:鱼、虾、蟹:湖、海、河

B:色、声、味:眼、耳、鼻

C:父、母、子:爸、妈、儿

D:楼、房、屋:顶、梁、帐

答案:B

6.[单选题]琵琶:木材:乐器()

A:竹简:竹片:书籍

B:浮雕:石块:建筑

C:鼎:青铜:用具

D:水墨画:宣纸:工艺

答案:C

7.[单选题]塑料袋消费者中的一些人不是因为缺乏环保意识,而是贪图个人方便。在他们眼中,“塑料袋”等同于“方便袋”——现买东西即送袋子,省事省力又免去了上班拎布兜、菜篮的尴尬。殊不知,环境保护是利人利己、造福子孙的大事,每人每天使用一两个塑料袋,享受一两次方便,十几亿人口的大国将产生多么庞大的白色垃圾,给后人造成多大的麻烦。消费塑料袋看起来不过是芝麻大点的小事,但却与祖国的环保事业息息相关。最适合做这段文字标题的是()。

A:环保事业人人有责

B:不可因小失大

C:从身边小事做起,保护环境是民族美德

D:切莫贪图方便贻害环境

答案:D

8.[单选题]酝酿效应是指当一个人长时间致力于解决某一个问题而百思不得其解时,如果他暂时停下来去做别的事情,一段时间之后,他可能会忽然想到解决的办法。下列属于酝酿效应的一项是()。

A:某研究人员申请一项迟迟没有得到有关部门批复,他转而研究别的课题,几个月后该项目得到批准

B:某修理人员在修理电视时查阅了大量线路图,终于修好了电视

C:小王找某份文件一时没有找到,过了两个小时他发现了那份文件

D:晓峰写毕业论文遇到困难,几天后他参加学术会议时得到很多相关信息,并且理清了思路

答案:D

9.[单选题]我们说儒家是道德至上或者道德决定论的时候,是一种宏观上的总体定性和评价。所谓“子罕言利”或者“小人喻于利”,是着眼于人作为一种道德存在、超越存在的“应然”特质而立论,所拒斥和鄙夷的只是“不义而富且贵”。具体到关乎民生的问题,儒家并非不言利、否定利,而是主张让利于民,惠民富民;并非认为道德决定民生,而是认为民生决定道德。根据这段文字,以下说法正确的是()。

A:儒家的民生观不是空谈道德而是强调以民为本

B:儒家认为道德与民生并不对立,而是相互促进

C:在民生问题上,儒家倡导道德至上

D:儒家认为“利”在不同历史时期有不同的含义

答案:A

10.[单选题]有形磨损和无形磨损是描述机器设备价值下降的概念。人才作为一种资源,也面临着有形磨损和无形磨损。人才的有形磨损是指随着年龄和工作时间的增长,同人才的身体和心理状况有关的体力、进取性和合作性等因素水平的下降。人才的无形磨损是指由于人才的观念、知识、方法的相对落后造成人才使用价值的下降。根据上述定义,下列属于人才无形磨损的是()。

A:科室的

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