- 1、本文档共46页,其中可免费阅读14页,需付费300金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
PAGE
PAGE1
2025福建福州长乐区“好年华聚福州”引进优秀教育人才招聘招聘笔试模拟试题及答案解析
毕业院校:__________姓名:__________考场:__________考号:__________
一、选择题
1.当评价结果用于评选最佳员工时,()是一个十分有效的方法。
A、配对比较法
B、强制分配法
C、等级择一法
D、行为锚定量表法
答案:A
解析:使用配对比较法的优点有:(1)能够有效地避免宽大化倾向、中心化倾向以及严格化倾向;(2)设计和使用容易;(3)当评价的结果用于评选最佳员工时是一个十分有效的方法。故选A。
2.“站在‘两个百年’的历史交汇点
您可能关注的文档
- 2025广东深圳市福田区审计局选用劳务派遣人员1人招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025广东深圳市福田区审计局选用劳务派遣人员1人招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025广东深圳市龙岗区城市建设投资集团有限公司招聘18人招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025广东深圳市龙岗区城市建设投资集团有限公司招聘18人招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025安徽六安市舒城万佛湖水源保护和旅游管理委员会委属国有企业招聘12人招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025安徽省儿童医院招聘高层次人才39人招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025安徽省儿童医院招聘高层次人才39人招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025安徽省儿童医院招聘高层次人才39人招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025包头土默特右旗中医蒙医医院招聘18名工作人员招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025包头土默特右旗中医蒙医医院招聘18名工作人员招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025福建福州左台置业有限公司项目建设合同制人员招聘33人招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025福建福州左台置业有限公司项目建设合同制人员招聘33人招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025福建福州左台置业有限公司项目建设合同制人员招聘33人招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025福建福州左园建设有限公司招聘2人招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025福建福州左园建设有限公司招聘2人招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025福建福州左园建设有限公司招聘2人招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025福建龙岩城市发展集团有限公司所属企业遴选3人招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025福建龙岩城市发展集团有限公司所属企业遴选3人招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025福建龙岩城市发展集团有限公司所属企业遴选3人招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025福建龙岩市南部新城发展集团有限公司所属企业遴选2人招聘笔试备考试题及答案解析.docx
最近下载
- 2022年简明新疆地方史读本(中学版)第4课民族融合趋势的加强.pptx VIP
- 支部书记2024年度组织生活会对照新“四个带头”检查材料范文.docx VIP
- “样板先行”综合管理制度.pdf VIP
- DeepSeek从入门到精通(20250204).pdf VIP
- GM∕T 0131-2023 电子签章应用接口规范.pdf
- Bebras国际计算思维挑战赛试题.doc
- 电商企业财务预算表模板含全年计划表.xlsx VIP
- QB∕T 4313-2023 食品工具和工业设备用酸性清洗剂.pdf
- 贵果蜂糖李主要病虫害绿色防控技术规程.docx VIP
- 一种丹参遗传转化体系的建立方法.pdf VIP
文档评论(0)