XX3中级经济师考试《人力资源管理》真题及解析(23) .pdfVIP

博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。——《礼记》

2013年中级经济师考试《人力资源管理》真题及解析（23）

45．国外某经济学家指责本国政府不仅未能促进经济繁荣，而且在一定程度上掩盖了该国的真实失业水平，

因为一部分劳动者由于找不到工作而不得不退出了劳动力市场。因此，尽管官方公布的失业率为6%，但如

果将隐性失业者考虑在内，真实的失业率将达到10%。这位经济学家实际上指出了（）。

A．在经济衰退时期会出现附加的劳动者效应

B．在经济繁荣期会出现附加的劳动者效应

C．在经济衰退时期会出现灰心丧气的劳动者效应

D．在经济繁荣期会出现灰心丧气的劳动者效应

【环球网校参考答案】：C

【环球网校解析】：本题考察经济周期（衰退）中的劳动力供给。此时有附加的劳动者效应和灰心丧气的

劳动者效应。灰心丧气的劳动者效应比较强，并且占据着主导地位，会导致隐性失业现象存在。

46．某地区汽车生产工人工资率从每小时30元上升到33元，该地区汽车制造商对汽车生产工人的劳动力

需求将会从原来的10000人减少到8000人，则该地区汽车生产工人的劳动力需求自身工资弹性属于（）。

A．缺乏弹性

B．富有弹性

C．单位弹性

D．无弹性

【环球网校参考答案】：B

【环球网校解析】：本题考察劳动力需求自身工资弹性。

η=[（L1-L0）/L0]÷[（W1-W0）/W0]=[（8000-10000）/10000]÷[(33-30)/30]=-2=/2/＞1

,所以为富有弹性。

博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。——《礼记》