2024年度衡阳某心理咨询公司咨询师劳动合同3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

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2024年度衡阳某心理咨询公司咨询师劳动合同

本合同目录一览

1.合同签订双方信息

1.1咨询师姓名及身份证号码

1.2公司名称及营业执照信息

1.3法定代表人姓名及身份证号码

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件及程序

3.工作内容及范围

3.1咨询师工作职责

3.2咨询服务对象及范围

3.3咨询师工作地点

4.工作时间与考勤

4.1工作时间安排

4.2咨询师请假及休假规定

4.3考勤制度及考核标准

5.薪酬及福利

5.1基本工资

5.2奖金及提成

5.3社会保险及住房公积金

5.4其他福利待遇

6.咨询师行为规范

6.1保密义务

6.2专业行为规范

6.3咨询师形象维护

7.职业培训与发展

7.1公司提供培训机会

7.2咨询师个人职业发展规划

7.3培训考核及晋升机制

8.保密协议

8.1信息保密

8.2知识产权保护

8.3违约责任

9.违约责任

9.1咨询师违约责任

9.2公司违约责任

9.3违约金及赔偿

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3解除合同后的处理

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决期限

12.其他约定

12.1隐私保护

12.2不可抗力

12.3合同生效及修改

13.合同附件

13.1个人简历

13.2职业资格证书

13.3其他相关文件

14.合同生效

14.1合同签署日期

14.2合同生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方信息

1.1咨询师姓名：

1.2身份证号码：05678

1.3公司名称：衡阳某心理咨询有限公司

1.4营业执照信息：统一社会信用代A513

1.5法定代表人姓名：

1.6法定代表人身份证号码：05

2.合同期限

2.1合同起始日期：2024年1月1日

2.2合同终止日期：2024年12月31日

2.3合同续签条件：根据双方协商一致，可在合同期满前一个月内提出续签，续签期限最长为一年。

3.工作内容及范围

3.1咨询师工作职责：提供心理咨询服务，包括但不限于心理咨询、心理治疗、心理测评等。

3.2咨询服务对象：公司内部员工及外部客户。

3.3咨询师工作地点：衡阳某心理咨询有限公司指定地点。

4.工作时间与考勤

4.1工作时间安排：每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间由公司根据业务需求安排。

4.2咨询师请假及休假规定：咨询师需提前三天向公司提出请假申请，经批准后方可休假。每年享有带薪年假10天。

4.3考勤制度及考核标准：咨询师需按时打卡，如有迟到、早退等情况，将根据公司考勤制度进行处罚。

5.薪酬及福利

5.1基本工资：每月人民币8000元。

5.2奖金及提成：根据咨询师工作业绩，公司将设立相应的奖金及提成制度。

5.3社会保险及住房公积金：公司按照国家规定为咨询师缴纳社会保险及住房公积金。

5.4其他福利待遇：包括但不限于节日福利、体检、员工培训等。

6.咨询师行为规范

6.1保密义务：咨询师在提供服务过程中，对咨询者提供的信息负有保密义务，未经咨询者同意，不得泄露其个人信息。

6.2专业行为规范：咨询师应遵守国家法律法规及行业规范，确保服务质量。

7.职业培训与发展

7.1公司提供培训机会：公司将为咨询师提供必要的专业培训，提升咨询师的专业技能。

7.2咨询师个人职业发展规划：咨询师可根据自身需求，制定个人职业发展规划，与公司共同推进。

7.3培训考核及晋升机制：公司将对咨询师进行定期考核，考核合格者可获得晋升机会。

8.保密协议

8.1信息保密：咨询师在提供服务过程中，对咨询者提供的信息负有严格保密义务，未经咨询者同意，不得向任何第三方泄露。

8.2知识产权保护：咨询师在服务过程中产生的知识产权归公司所有，未经公司书面同意，咨询师不得擅自使用或