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2024年度创新研发团队通用聘用合同3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度创新研发团队通用聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方法定代表人或授权代表

1.4双方联系方式

2.合同目的和依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位

3.2职责描述

4.聘用期限

4.1起止时间

4.2合同续签

5.工作地点及工作时间

5.1工作地点

5.2工作时间

6.工资及福利待遇

6.1基本工资

6.2奖金及津贴

6.3社会保险及公积金

6.4其他福利

7.研发成果及知识产权

7.1研发成果归属

7.2知识产权归属

8.竞业限制

8.1竞业限制期限

8.2竞业限制地域

8.3竞业限制义务

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.合同生效及变更

12.1合同生效

12.2合同变更

13.合同附件

13.1附件一:岗位职责说明书

13.2附件二:保密协议

13.3附件三:其他

14.其他约定

14.1合同份数

14.2合同份数效力

14.3合同签署日期

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方:科技有限公司

乙方:

1.2双方地址

甲方地址:省市区路号

乙方地址:省市区路号

1.3双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人:

乙方授权代表:

1.4双方联系方式

2.合同目的和依据

2.1合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在2024年度创新研发团队中的聘用关系,明确双方的权利和义务,共同推进创新研发项目的实施。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位

乙方被聘用为甲方创新研发团队的研发工程师。

3.2职责描述

乙方在甲方创新研发团队的职责包括:

(1)负责项目研发方案的制定和实施;

(2)参与项目需求分析、技术研究和方案设计;

(3)编写技术文档,包括项目需求文档、设计文档、测试文档等;

(4)参与项目测试,确保项目质量;

(5)协助解决项目实施过程中的技术问题;

(6)完成甲方交办的其他相关工作。

4.聘用期限

4.1起止时间

本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

4.2合同续签

经双方协商一致,本合同可于合同期满前一个月内续签。

5.工作地点及工作时间

5.1工作地点

乙方应在甲方指定的工作地点市区路号工作。

5.2工作时间

乙方的工作时间为标准工作时间,即周一至周五,上午9:00至下午18:00,中午休息1小时。

6.工资及福利待遇

6.1基本工资

乙方的基本工资为每月人民币10,000元。

6.2奖金及津贴

乙方可按照甲方规定获得项目奖金、绩效奖金及特殊津贴。

6.3社会保险及公积金

甲方将为乙方缴纳社会保险及住房公积金,具体按照国家及地方相关政策执行。

6.4其他福利

乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等福利待遇。

8.研发成果及知识产权

8.1研发成果归属

乙方在合同履行期间所完成的研发成果,包括但不限于技术文档、设计图纸、软件代码等,均归甲方所有。

8.2知识产权归属

乙方在合同履行期间所取得的知识产权,包括专利权、著作权、商标权等,均归甲方所有。

9.竞业限制

9.1竞业限制期限

乙方在合同解除或终止后的12个月内,不得在省市范围内从事与甲方相同或相类似业务的活动。

9.2竞业限制地域

乙方竞业限制的地域范围为省市。

9.3竞业限制义务

乙方在竞业限制期间,未经甲方书面同意,不得自行或与他人合作,以任何形式参与或从事与甲方业务竞争的活动。

10.违约责任

10.1违约情形

(1)乙方未按合同约定履行工作职责;

(2)乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密;

(3)乙方违反竞业限制义务;

(4)乙方因故意或重大过失给甲方造成经济损失。

10.2违约责任承担

乙方违反本合同约定的,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方经济损失、支付违约金等。

11.争议解决

11.1争议解决方式

双方因履行本合同发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

11.2争议解决机构

(1)仲裁委员会;

(2)甲方所在地人民法院。

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件

(1)乙方

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