2024年度餐饮企业收费人员劳动合同3篇.docxVIP

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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度餐饮企业收费人员劳动合同

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的目的

2.当事人信息

2.1餐饮企业信息

2.2收费人员信息

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.工作内容与职责

4.1工作内容概述

4.2职责范围

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间规定

5.2休息休假规定

6.工资与福利待遇

6.1工资标准与支付方式

6.2福利待遇

7.社会保险与公积金

7.1社会保险缴纳

7.2公积金缴纳

8.违约责任

8.1餐饮企业违约责任

8.2收费人员违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同附件

11.1附件一：工作职责说明书

11.2附件二：工资支付表

12.合同生效与变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.合同解除与终止通知

13.1解除合同通知

13.2终止合同通知

14.其他约定事项

14.1法律适用

14.2合同份数与生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的目的

1.3本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，为明确餐饮企业与收费人员之间的权利和义务，保障双方的合法权益，经双方协商一致，特订立本合同。

2.当事人信息

2.1餐饮企业信息

2.1.1餐饮企业名称：[餐饮企业名称]

2.1.2餐饮企业地址：[餐饮企业地址]

2.1.3餐饮企业法定代表人：[餐饮企业法定代表人姓名]

2.2收费人员信息

2.2.1收费人员姓名：[收费人员姓名]

2.2.2收费人员性别：[收费人员性别]

2.2.3收费人员身份证号码：[收费人员身份证号码]

2.2.4收费人员住址：[收费人员住址]

3.合同期限

3.1合同起始日期：[合同起始日期]

3.2合同终止日期：[合同终止日期]

3.3合同期限为[合同期限]，自双方签字（或盖章）之日起生效。

4.工作内容与职责

4.1工作内容概述

收费人员应按照餐饮企业的规定，负责餐厅的收费工作，确保收费的准确性和及时性。

4.2职责范围

4.2.1接待顾客，为顾客提供优质的收费服务；

4.2.2核对订单，确保收费金额与订单相符；

4.2.3收取顾客付款，开具发票或收据；

4.2.4维护收费区域的秩序，确保收费工作的顺利进行；

4.2.5完成餐饮企业交办的其他相关工作。

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间规定

收费人员的工作时间为每日[工作时间]小时，具体班次由餐饮企业根据业务需要安排。

5.2休息休假规定

5.2.1收费人员每周享有[休息日]天的休息时间；

5.2.2国家法定节假日及年假按国家规定执行；

5.2.3餐饮企业根据业务需要，可适当调整收费人员的休息时间。

6.工资与福利待遇

6.1工资标准与支付方式

收费人员的月工资标准为人民币[工资标准]元，按月支付，每月[支付日]支付。

6.2福利待遇

6.2.1餐饮企业为收费人员缴纳社会保险；

6.2.2餐饮企业为收费人员提供带薪年假、病假等福利待遇；

6.2.3餐饮企业根据国家规定及企业实际情况，为收费人员提供其他福利。

7.社会保险与公积金

7.1社会保险缴纳

餐饮企业按照国家规定，为收费人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2公积金缴纳

餐饮企业按照国家规定及企业实际情况，为收费人员缴纳住房公积金。

8.违约责任

8.1餐饮企业违约责任

8.1.1餐饮企业未按合同约定支付工资的，应向收费人员支付工资总额的[百分比]%作为违约金。

8.1.2餐饮企业未按合同约定提供劳动保护条件的，应承担相应的赔偿责任。

8.2收费人员违约责任

8.2.1收费人员未经餐饮企业同意，擅自离职的，应向餐饮企业支付相当于一个月工资的违约金。

8.2.2收费人员因个人原因导致合同解除，且未提前[天数]天通知餐饮企业的，应支付相应天数的工资作为违约金。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.1.1双方协商一致，可以解除合同；

9.1.2收费人员患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由餐饮企业另行安排的工作的；

9.1.3餐饮企业依照法律规定或者因经营不善造成严重亏损，确需裁减人员