网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

2024版委托培训人才职业技能培训合同3篇.docx

2024版委托培训人才职业技能培训合同3篇.docx

  1. 1、本文档共50页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024版委托培训人才职业技能培训合同

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期与地点

1.3合同生效日期

2.培训目的与内容

2.1培训目的

2.2培训内容

2.3培训目标

3.培训时间与地点

3.1培训时间安排

3.2培训地点

3.3培训课时

4.培训费用与支付方式

4.1培训费用总额

4.2分期支付方式

4.3付款期限

5.培训师资与教材

5.1培训师资

5.2培训教材

6.培训过程管理

6.1培训组织与管理

6.2学员考核与评估

6.3培训纪律与注意事项

7.合同解除与违约责任

7.1合同解除条件

7.2违约责任

7.3违约赔偿

8.保密条款

8.1保密信息范围

8.2保密期限

8.3违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.其他约定

10.1不可抗力条款

10.2合同附件

10.3合同解释权

11.合同附件

11.1培训课程大纲

11.2培训师资介绍

11.3培训费用明细表

12.合同签署

12.1合同双方签字

12.2合同盖章

13.合同生效后事项

13.1合同变更

13.2合同续签

13.3合同终止

14.合同附件

14.1培训协议

14.2付款凭证

14.3合同变更记录

第一部分:合同如下:

1.合同订立与生效

1.1合同双方基本信息

甲方(委托方):名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

乙方(培训方):名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

1.2合同签订日期与地点

合同签订日期:____年____月____日

合同签订地点:____________________

1.3合同生效日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.培训目的与内容

2.1培训目的

甲方委托乙方对其员工进行职业技能培训,旨在提高员工的专业技能和综合素质,以适应岗位需求。

2.2培训内容

培训内容主要包括:____________________

2.3培训目标

(1)掌握____________________;

(2)具备____________________;

(3)提高____________________。

3.培训时间与地点

3.1培训时间安排

培训时间:____年____月____日至____年____月____日

每周____天,每天____小时。

3.2培训地点

培训地点:____________________

3.3培训课时

培训总课时:____课时

4.培训费用与支付方式

4.1培训费用总额

培训费用总额为人民币____元整。

4.2分期支付方式

(1)合同签订后____个工作日内支付培训费用总额的____%;

(2)培训开始后____个工作日内支付培训费用总额的____%;

(3)培训结束后____个工作日内支付培训费用总额的____%。

4.3付款期限

甲方应按照分期支付方式在约定的时间内支付培训费用。

5.培训师资与教材

5.1培训师资

乙方将指派具备相关专业知识和丰富教学经验的教师进行授课。

5.2培训教材

乙方提供培训所需的教材,包括但不限于:____________________

6.培训过程管理

6.1培训组织与管理

乙方负责培训的组织与管理,确保培训顺利进行。

6.2学员考核与评估

培训结束后,乙方将对学员进行考核与评估,考核内容包括:____________________

6.3培训纪律与注意事项

(1)学员应遵守培训纪律,按时参加培训;

(2)学员应保持培训场所的整洁,爱护培训设施;

8.合同解除与违约责任

8.1合同解除条件

(1)经双方协商一致,可以解除本合同;

(2)一方违约,致使合同无法履行时,另一方有权解除本合同;

(3)发生不可抗力事件,致使合同无法履行时,双方可以协商解除本合同。

8.2违约责任

(1)任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的违约责任;

(2)乙方未按照约定提供培训师资或教材,导致培训无法正常进行,甲方有权解除合

文档评论(0)

***** + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档