普通高校毕业生就业三方协议模板.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

普通高校毕业生就业三方协议模板

本合同目录一览

1.毕业生信息

1.1毕业生姓名

1.2毕业生性别

1.3毕业生身份证号码

1.4毕业生毕业院校

1.5毕业生专业

1.6毕业生学历

2.雇主信息

2.1雇主名称

2.2雇主性质

2.3雇主地址

2.4雇主联系人

2.5雇主联系电话

3.毕业生就业岗位及待遇

3.1岗位名称

3.2岗位职责

3.3岗位待遇

3.3.1工资待遇

3.3.2福利待遇

3.3.3试用期

4.毕业生就业协议的履行

4.1毕业生报到

4.2雇主接收毕业生

4.3毕业生试用期考核

4.4毕业生转正

5.违约责任

5.1毕业生违约

5.1.1毕业生单方面解除合同

5.1.2毕业生未按时报到

5.2雇主违约

5.2.1雇主未按约定提供岗位

5.2.2雇主未按约定提供待遇

6.争议解决

6.1双方协商解决

6.2提交所在院校协调解决

6.3提交劳动争议仲裁委员会仲裁

6.4向人民法院提起诉讼

7.其他

7.1双方约定事项

7.2合同的有效期

7.3合同的变更

7.4合同的解除

7.5合同的终止

8.附件

8.1毕业生学历证明

8.2毕业生职业资格证明

8.3雇主营业执照副本复印件

8.4其他相关材料

9.合同签订日期

10.毕业生签字

11.雇主签字

12.所在院校签字

13.合同盖章

14.附件盖章

第一部分：合同如下：

第一条毕业生信息

1.1毕业生姓名：

1.2毕业生性别：男

1.3毕业生身份证号码：11010519950105

1.4毕业生毕业院校：北京大学

1.5毕业生专业：计算机科学与技术

1.6毕业生学历：本科

第二条雇主信息

2.1雇主名称：北京某科技有限公司

2.2雇主性质：有限责任公司

2.3雇主地址：北京市海淀区中关村东路1号院1号楼10层1001

2.4雇主联系人：

2.5雇主联系电话：0105678

第三条毕业生就业岗位及待遇

3.1岗位名称：软件工程师

3.2岗位职责：负责公司软件产品的开发、测试及维护

3.3岗位待遇

3.3.1工资待遇：毕业生试用期月薪为4000元，转正后月薪为5000元。

3.3.2福利待遇：公司为毕业生提供五险一金、带薪年假、年度体检等福利。

3.3.3试用期：毕业生试用期为6个月，试用期满后进行转正评估。

第四条毕业生就业协议的履行

4.1毕业生应在取得毕业证书后30日内到雇主单位报到，并提供毕业证书、身份证等相关材料。

4.2雇主应按照约定为毕业生提供岗位，并负责对新员工的培训和指导。

4.3毕业生应参加雇主组织的试用期考核，试用期考核不合格的，雇主有权解除本协议。

4.4毕业生试用期考核合格后，雇主应与毕业生签订正式劳动合同，并按约定进行转正。

第五条违约责任

5.1毕业生违约

5.1.1如毕业生单方面解除本协议，应提前30天书面通知雇主，并支付违约金5000元。

5.1.2如毕业生未按时报到，视为违约，应支付违约金1000元，并承担因此给雇主造成的损失。

5.2雇主违约

5.2.1如雇主未按约定提供岗位，应支付毕业生违约金5000元，并承担因此给毕业生造成的损失。

5.2.2如雇主未按约定提供待遇，毕业生有权解除本协议，并要求雇主支付赔偿金。

第六条争议解决

6.1双方应友好协商解决本协议履行过程中的争议。

6.2如协商不成，可提交毕业生所在院校进行协调解决。

6.3如仍无法解决，可提交劳动争议仲裁委员会进行仲裁。

6.4如对仲裁结果不服，可向人民法院提起诉讼。

第七条其他

7.1双方约定本协议自签订之日起生效，有效期为1年。

7.2在本协议有效期内，如双方同意变更协议内容，应签订书面变更协议。

7.3如双方同意解除本协议，应签订书面解除协议，并履行相关手续。

7.4本协议一式三份，毕业生、雇主、所在院校各执一份。

第八条附件

8.1毕业生学历证明：毕业生需提供毕业证书原件及复印件一份。

8.2毕业生职业资格证明：毕业生需提供相关职业资格证书原件及复印件一份。

8.3雇主营业执照副本复印件：雇主需提供营业执照副本复印件一份，并加盖公章。

8.4其他相关材料：双方约定的其他证明材料。

第九条合同签订日期

本协议自双方签字盖章之日起生效。

第十条毕业生签字

毕业生（签名）

第十一条雇主签字

北京某科技有限公司（盖章）

第十二条