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临床带教选拔;选拔背景与目的
选拔流程设计
候选人能力要求
选拔实施与监督
选拔效果评估与改进
优秀临床带教经验分享;01;临床带教是医学教育的重要组成部分;选拔优秀的临床带教老师;坚持公平、公正、公开的原则;02;报名与资格审查;;;;03;医学知识;能够清晰、准确地表达医学概念和诊疗方案,让患者和同事能够准确理解。;;创新思维;04;由临床科室、教学管理部门、纪检监察部门等多部门联合组成选拔工作小组。;选拔时间安排与通知发布;确保考场环境安静、整洁、舒适,并配备必要的考试设备。;成绩统计与公示;05;选拔效果评估指标;;;完善选拔标准;06;案例三;带教老师应具备先进的教学理念和丰富的教学经验,注重培养实习医生的临床思维和实践能力。;;对未来临床带教工作展望;THANKS
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