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职业病防治工作计划和实施方案

职业病是指在特定的工作环境和条件下，长期暴露于某种有害因素中而引起的、具有工作关系的疾病。其发病率在近年来逐年上升，已经成为全球公共卫生问题之一。为了保障劳动者的权益，维护职业健康，防止职业病的发生和传播，在此提出职业病防治工作计划和实施方案。

一、整体目标

通过综合性措施，降低职业病发生率和危害程度，提高劳动者的身体素质和工作质量，形成健康的工作环境和良好的职业道德，促进社会经济的可持续发展。

二、主要内容

1.推进职业病危害因素的调查和监测工作

开展职业病危害因素的调查和监测工作，建立相关数据库，提高职业病监测能力和水平，做到及时发现、及时处理、及时报告。

2.加强职业病防治宣传教育

通过广泛的媒体宣传，加强职业病防治的宣传教育力度，提高劳动者的职业卫生意识，增强职业病防治的自我保护能力。

3.加强职业病防治法律法规的培训和宣传

通过职业病防治法律法规的培训和宣传，提高企业一线员工职业保护意识和法律责任意识，规范企业的生产安全管理行为。

4.建立和完善职业病监督管理和责任体系

建立和完善职业病监督管理和责任体系，完善企业职业病防治工作管理流程和监督机制，促进企业的职业病防治工作落实。

5.加强职业病危害防护设施的建设和应用

建立维护健康的工作环境，落实职业病危害防护措施，提高职业病防护设施的建设和应用程度，降低职业病危害的发生率和影响程度。

6.加强职业病医疗救助保障

加强职业病医疗救助保障，实现对职业病患者的救治和赔偿，维护劳动者的合法权益和尊严，提高群众的安全感和满意度。

三、实施方案

制定职业病防治工作切实可行的方案，从以下五个方面对职业病危害因素进行全面防治。

1.职业病监督管理

建立职业病防治一揽子目标，确定具体职业病防治责任人。加强职业病监督检查工作，落实责任，加大惩治力度，以保障劳动者的健康和安全为出发点。

2.提高职业病防治监测水平

加强对常见职业病危害因素的调查和监测，明确职业病监测和评价标准。建立职业病监测和评价机制，及时分析职业病变幻状况，准确掌握基层单位职业病防治目标的完成情况，并向上级报告。

3.提高职业病预防能力

严格落实职业病防治法规，通过开展培训和咨询等形式，提高企业职业病防治工作的质量和水平。通过职业病防治工作，建立与完善职业病防治负责人激励机制，提高劳动者参与职业病防治工作的积极性。

4.加强职业环境控制

对重点行业和岗位进行职业病危害因素风险评估和管控，合理设定职业病危害因素限值，针对作业内容启动深入控制策略。加强职业病防护设施的建设与管理，确保企业的生产设施和工装达到国家标准要求，为劳动者提供安全的工作环境。

5.提高职业病防护意识

积极向广大职工宣传职业病防护知识，反馈职业病防治工作的成效、职工参与职业病防治工作的积极性以及职工的反馈信息，进一步提高职业病防护意识和职业道德。

四、预期效果

通过推进职业病风险控制和预防，确保劳动者的身体健康和合法权益。全面提高职业病防治工作的质量和水平，逐步降低职业病发生率，减轻职业病损害对企业经济和社会影响，为国家经济发展和人民幸福生活作出积极贡献。