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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

雇佣保姆的合同范本2024年通用

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（雇佣方）

1.2乙方（受雇方）

1.3保姆

2.合同期限

2.1开始日期

2.2结束日期

2.3试用期

3.工作内容

3.1主要职责

3.2工作时间

3.3工作地点

4.工资待遇

4.1工资标准

4.2支付方式

4.3奖金及扣款

5.保险福利

5.1社会保险

5.2医疗保险

5.3休假制度

6.培训与考核

6.1培训内容

6.2考核标准

7.保密协议

7.1保密内容

7.2保密期限

8.解除与终止

8.1解除合同的条件

8.2终止合同的条件

8.3经济补偿

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3法律途径

10.合同的变更与补充

10.1变更条件

10.2补充内容

11.法律适用与争议解决

11.1法律适用

11.2争议解决方式

12.其他约定

12.1甲方与乙方之间的其他约定

12.2保姆与甲方家庭成员之间的相处规定

13.合同的签署与生效

13.1签署日期

13.2签署地点

13.3生效条件

14.附件

14.1保姆简历

14.2甲方家庭成员基本情况

14.3相关法律法规

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.3保姆：乙方在被甲方雇佣期间，负责甲方家庭事物的处理，包括但不限于家务劳动、照看小孩、照顾老人等。

2.合同期限

2.1开始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.2结束日期：本合同期限为【年】，自【开始日期】起算，至【结束日期】止。

2.3试用期：本合同试用期为【天】，自合同生效之日起计算。

3.工作内容

3.1主要职责：乙方应按照甲方的要求，负责家务劳动、照看小孩、照顾老人等工作。

3.2工作时间：乙方每周工作【天】，每天工作【小时】。

3.3工作地点：乙方的工作地点为甲方家庭。

4.工资待遇

4.1工资标准：乙方的月工资为【元】。

4.2支付方式：甲方每月【日】前，以现金或转账方式支付乙方工资。

4.3奖金及扣款：乙方如有特殊情况，需要甲方扣除工资的，应提前通知甲方，经甲方同意后方可扣除；乙方表现优秀，甲方如需给予奖金的，应提前通知乙方。

5.保险福利

5.1社会保险：甲方应按照我国法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险。

5.2医疗保险：甲方应按照我国法律法规的规定，为乙方缴纳医疗保险。

5.3休假制度：乙方享有国家法定节假日休假的权利，如遇特殊情况，甲方需要乙方加班的，应提前与乙方协商，并支付加班费。

6.培训与考核

6.1培训内容：甲方应不定期组织乙方进行职业技能培训，以提高乙方的工作能力。

6.2考核标准：甲方应对乙方的工作表现进行定期考核，并根据考核结果对乙方的工作进行调整。

8.解除与终止

8.1解除合同的条件：

8.1.1乙方严重违反甲方制定的工作纪律或合同约定的义务，甲方有权立即解除本合同；

8.1.2一方通知对方解除合同，解除通知自通知到达对方时生效；

8.1.3本合同约定的其他解除条件。

8.2终止合同的条件：

8.2.1合同期限届满，双方未续签；

8.2.2乙方因健康原因不能继续从事保姆工作，经甲方确认后可终止合同；

8.2.3甲方家庭成员发生特殊情况，需要解除雇佣关系，经与乙方协商一致后终止合同；

8.2.4本合同约定的其他终止条件。

8.3经济补偿：

8.3.1双方解除或终止合同时，甲方应根据乙方的工作年限，每满一年支付相当于一个月工资的经济补偿；

8.3.2乙方因健康原因不能继续从事保姆工作，甲方应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿；

8.3.3甲方家庭成员发生特殊情况，经协商一致终止合同的，甲方不承担经济补偿责任。

9.争议解决

9.1协商解决：双方应通过友好协商，解决合同履行过程中发生的争议；

9.2调解解决：协商不成时，可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解；

9.3法律途径：调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

10.合同的变更与补充

10.1变更条件：合同履行期间，如需变更合同内容，应经双方协商一致；

10.2补充内容：合同变更或补充事项，应采用书面形式，经双方签字盖章后生效。

11.法律适用与争议解决

11.1法律适用：本合同的订立、履行、变更、解除或终止以及争议的解决，均适用中华人民共和