餐厅服务人员固定期限协议模板(2024)一.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

餐厅服务人员固定期限协议模板(2024)一

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议类型

1.2协议双方

1.3协议期限

2.工作内容

2.1工作职责

2.2工作时间

2.3工作地点

3.薪资福利

3.1薪资结构

3.2奖金制度

3.3社会保障

3.4福利待遇

4.培训与发展

4.1入职培训

4.2在职培训

4.3晋升机制

5.劳动纪律

5.1考勤规定

5.2工作态度

5.3保密协议

6.合同解除与终止

6.1解除条件

6.2终止条件

6.3解除/终止后的权益处理

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律途径

8.法律适用与管辖

8.1法律适用

8.2管辖法院

9.其他约定

9.1信息变更

9.2合同附件

9.3补充协议

10.合同生效条件

10.1签署日期

10.2备案手续

10.3生效通知

11.双方签字

11.1甲方签字

11.2乙方签字

12.附件

12.1个人信息表

12.2岗位职责描述

12.3薪资结构表

13.补充条款

13.1甲方权利与义务

13.2乙方权利与义务

13.3第三方权利与义务

第一部分：合同如下：

第一条协议概述

1.1协议类型

本协议为固定期限的服务人员协议，由甲方（餐厅）与乙方（服务人员）签订。

1.2协议双方

甲方：__________餐厅

乙方：__________（服务人员姓名）

1.3协议期限

本协议自签署之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条工作内容

2.1工作职责

乙方同意按照甲方的要求，担任__________职位，履行相应的岗位职责，并提供优质的服务。

2.2工作时间

乙方的工作时间为____小时/天，具体班次根据甲方工作需要安排。

2.3工作地点

乙方的工作地点为甲方餐厅。

第三条薪资福利

3.1薪资结构

乙方的薪资由基本工资和绩效奖金组成，具体薪资标准和奖金制度详见附件。

3.2奖金制度

乙方根据工作表现和甲方制定的奖金制度，有资格获得相应的奖金。

3.3社会保障

甲方将按照国家和地方法律规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.4福利待遇

乙方享有国家法定节假日、年假、病假等福利待遇，具体规定详见甲方制定的员工手册。

第四条培训与发展

4.1入职培训

乙方在入职后，应参加甲方组织的入职培训，以熟悉甲方的工作流程和规章制度。

4.2在职培训

甲方将根据乙方的职业发展和工作需要，提供在职培训机会，以提升乙方的职业技能和服务水平。

4.3晋升机制

甲方设有完善的晋升机制，乙方根据工作表现和能力，有资格获得晋升和加薪的机会。

第五条劳动纪律

5.1考勤规定

乙方应遵守甲方的考勤规定，按时上下班，如有迟到、早退、请假等情形，需提前向甲方请假并获得批准。

5.2工作态度

5.3保密协议

乙方同意签订保密协议，对在甲方工作期间获取的商业秘密和客户信息予以保密，不得泄露给第三方。

第六条合同解除与终止

6.1解除条件

甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

6.2终止条件

本协议有效期届满，或者甲乙双方同意终止协议的，本协议终止。

6.3解除/终止后的权益处理

乙方按照甲方规定办理离职手续，甲方按照法律规定和本协议的约定，支付乙方工资、奖金和相关福利，并办理社会保险和公积金的转移或解除手续。

本部分为合同的初步内容，具体条款和细节需根据实际情况和双方协商进行调整和完善。在签订正式合同前，建议双方仔细阅读和理解合同内容，如有疑问或需要进一步讨论的事项，应及时提出并协商解决。

第八条争议解决

7.1协商解决

甲乙双方在发生争议时，应通过友好协商的方式解决问题。

7.2调解解决

如协商不成，双方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

7.3仲裁解决

如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.4法律途径

如对仲裁裁决不服，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条法律适用与管辖

8.1法律适用

本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

8.2管辖法院

本协议引起的争议，由甲方所在地人民法院管辖。

第十条其他约定

9.1信息变更

甲乙双方应确保提供的个人信息真实准确，如个人信息发生变更，应及时通知对方。

9.2