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2024版体育赛事组织人员劳动合同3篇.docxVIP

2024版体育赛事组织人员劳动合同3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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2024版体育赛事组织人员劳动合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方(雇主)信息

1.2乙方(雇员)信息

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

3.工作内容与职责

3.1工作内容概述

3.2职责划分

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假规定

5.薪酬与福利

5.1薪酬构成

5.2福利待遇

6.社会保险与公积金

6.1社会保险缴纳

6.2公积金缴纳

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动保护措施

7.2职业健康检查

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.保密条款

10.1保密范围

10.2保密义务

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定事项

12.1违约金

12.2违约通知

13.合同生效与变更

13.1合同生效条件

13.2合同变更程序

14.合同附件

14.1附件一:岗位职责说明书

14.2附件二:薪酬结构表

14.3附件三:社会保险与公积金缴纳明细表

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1甲方(雇主)信息

名称:体育赛事有限公司

地址:省市区路号

法定代表人:

联系电话:138

1.2乙方(雇员)信息

姓名:

性别:男

身份证号码:X10119900310

住址:省市区路号

联系电话:1395678

2.合同期限

2.1合同起始日期:2024年5月1日

2.2合同终止日期:2025年4月30日

3.工作内容与职责

3.1工作内容概述:乙方在甲方组织的体育赛事中担任赛事组织人员,负责赛事的筹备、实施、协调、监督等工作。

3.2职责划分:

3.2.1赛事筹备:负责赛事的策划、宣传、场地布置、设备调试等工作。

3.2.2赛事实施:负责赛事当天的现场组织、裁判员协调、赛事流程执行等工作。

3.2.3赛事协调:负责赛事期间与其他相关部门的沟通协调,确保赛事顺利进行。

3.2.4赛事监督:负责赛事过程中的各项规定执行情况,确保赛事公平公正。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间:实行标准工时制,每周工作5天,每天工作8小时。

4.2休息休假规定:

4.2.1每周安排1天休息日。

4.2.2每年享有带薪年休假5天。

4.2.3国家法定节假日按照国家规定执行。

5.薪酬与福利

5.1薪酬构成:

5.1.1基本工资:每月人民币8000元。

5.1.2绩效奖金:根据乙方工作表现及赛事成绩,年终发放绩效奖金。

5.2福利待遇:

5.2.1社会保险:按照国家规定,甲方为乙方缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。

5.2.2公积金:按照国家规定,甲方为乙方缴纳住房公积金。

5.2.3带薪年休假:按照国家规定,乙方享有带薪年休假。

6.社会保险与公积金

6.1社会保险缴纳:甲方按照国家规定,为乙方缴纳五险。

6.2公积金缴纳:甲方按照国家规定,为乙方缴纳住房公积金。

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动保护措施:甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。

7.2职业健康检查:甲方按照国家规定,为乙方安排定期职业健康检查。

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.1.1甲方未按照合同约定支付乙方工资的,应向乙方支付工资总额的50%作为违约金。

8.1.2甲方违反合同约定,擅自解除劳动合同的,应向乙方支付相当于乙方一个月工资的经济补偿。

8.1.3甲方未提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施的,应承担相应的法律责任。

8.2乙方违约责任

8.2.1乙方未按照合同约定履行工作职责,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

8.2.2乙方违反合同约定,擅自离职的,应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。

8.2.3乙方泄露甲方商业秘密的,应承担相应的法律责任。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.1.1甲方因客观原因无法继续履行合同,提前30日书面通知乙方。

9.1.2乙方因个人原因提出解除合同,需提前30日书面通知甲方。

9.1.3乙方因健康原因无法履行工作职责,经甲方确认后,合同解除。

9.2合同终止条件

9.2.1合同期限届满,合同自然终止。

9.2.2甲方与乙方协商一致,自愿解除合同。

10.保密条款

10.1保密范围

乙方在甲方工作期间,应保守甲方的商业秘密

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