- 1、本文档共42页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年度物流园区物业保安货物监管聘用合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1物业保安货物监管聘用方
1.2被聘用方
2.合同期限
2.1起止日期
2.2合同续签条件
3.聘用方职责
3.1物业安全管理
3.2货物监管
3.3其他职责
4.被聘用方职责
4.1执行聘用方指令
4.2服从管理
4.3保密义务
5.工作内容
5.1物业安全
5.2货物监管
5.3其他工作内容
6.工作时间与地点
6.1工作时间
6.2工作地点
7.工资待遇
7.1基本工资
7.2奖金
7.3其他待遇
8.社会保险与福利
8.1社会保险
8.2福利待遇
9.合同解除与终止
9.1合同解除条件
9.2合同终止条件
9.3解除或终止后的手续
10.违约责任
10.1聘用方违约责任
10.2被聘用方违约责任
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.其他约定事项
12.1合同附件
12.2通知送达
12.3合同份数
13.合同生效
14.合同附件
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1物业保安货物监管聘用方
1.1.1名称:物流园区
1.1.2地址:市区路号
1.1.3法定代表人:
1.2被聘用方
1.2.1姓名:
1.2.2身份证号码:05678
1.2.3地址:市区路号
2.合同期限
2.1起止日期:2024年1月1日至2024年12月31日
2.2合同续签条件:根据双方实际情况,经协商一致,可续签本合同。
3.聘用方职责
3.1物业安全管理
3.1.1负责园区内公共区域的日常安全管理
3.1.2定期对园区内设施设备进行检查,确保安全运行
3.1.3及时处理园区内突发事件,保障园区安全
3.2货物监管
3.2.1负责园区内货物的出入管理,确保货物安全
3.2.2对货物进行登记、清点,防止货物丢失或损坏
3.2.3加强对园区内货物的监控,防止盗窃行为
3.3其他职责
3.3.1协助园区内其他部门的工作
3.3.2遵守国家法律法规和园区规章制度
4.被聘用方职责
4.1执行聘用方指令
4.1.1严格按照聘用方的要求执行工作任务
4.1.2及时向聘用方汇报工作情况
4.1.3遵守园区规章制度,服从管理
4.2服从管理
4.2.1遵守国家法律法规和园区规章制度
4.2.2积极配合园区内其他部门的工作
4.2.3维护园区形象,不得有损园区利益的行为
4.3保密义务
4.3.1对园区内保密信息负有保密义务
4.3.2未经聘用方同意,不得泄露园区内保密信息
5.工作内容
5.1物业安全
5.1.1对园区内公共区域进行巡逻,确保园区安全
5.1.2对园区内设施设备进行巡查,发现问题及时上报
5.1.3对园区内车辆进行管理,确保车辆停放有序
5.2货物监管
5.2.1对园区内货物进行出入管理,做好登记、清点工作
5.2.2对园区内货物进行监控,防止盗窃行为
5.2.3对园区内货物进行搬运、装卸工作
5.3其他工作内容
5.3.1协助园区内其他部门的工作
5.3.2参与园区内安全培训、演练等活动
6.工作时间与地点
6.1工作时间:每日8:0020:00,每周休息一天
6.2工作地点:物流园区
7.工资待遇
7.1基本工资:每月人民币5000元
7.2奖金:根据园区年度考核结果,给予一定比例的奖金
7.3其他待遇:按照国家规定缴纳社会保险,享受法定节假日、年假等福利待遇
8.社会保险与福利
8.1社会保险
8.1.1聘用方负责按照国家规定为被聘用方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
8.1.2社会保险的缴费基数、缴费比例和缴费时间按照国家及地方相关政策执行。
8.1.3被聘用方应提供有效的身份证件,以便聘用方办理社会保险手续。
8.2福利待遇
8.2.1被聘用方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。
8.2.2聘用方根据实际情况,提供工作餐、交通补贴等福利。
8.2.3被聘用方在工作期间,如因工作原因受伤或患病,聘用方将按照国家规定提供相应的医疗待遇。
9.合同解除与终止
9.1合同解除条件
9.1.1双方协商一致,可以解除本合同。
9.1.2被聘用方严重违反园区规章制度,聘用方有权解除合同。
9.1.3被聘用方因故无法继续履行合同,经聘用方同意后,可以解除合同。
9
文档评论(0)