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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度委托招聘协议（含薪资待遇）

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议定义

1.2协议目的

1.3协议适用范围

2.招聘岗位及要求

2.1岗位名称

2.2岗位职责

2.3任职资格

2.4岗位数量

3.招聘流程

3.1招聘时间安排

3.2招聘方式

3.3资格审查

3.4面试

3.5体检

3.6录用通知

4.薪资待遇

4.1基本工资

4.2奖金及津贴

4.3社会保险及公积金

4.4考勤及休假

5.试用期及转正

5.1试用期

5.2转正条件

5.3转正流程

6.工作时间及地点

6.1工作时间

6.2工作地点

6.3工作环境

7.知识产权及保密

7.1知识产权归属

7.2保密条款

7.3保密期限

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

8.3违约赔偿

9.解除与终止

9.1解除条件

9.2解除程序

9.3终止条件

9.4终止程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决费用

11.合同生效及变更

11.1合同生效

11.2合同变更

11.3合同解除

12.其他约定

12.1其他事项

12.2其他条款

13.合同附件

13.1附件一：招聘岗位需求表

13.2附件二：薪资待遇明细表

13.3附件三：保密协议

13.4附件四：其他相关文件

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署人员

14.4签署单位

第一部分：合同如下：

第一条协议概述

1.1协议定义

本协议指甲方（委托招聘方）与乙方（招聘服务方）之间就2024年度委托招聘事宜所签订的协议。

1.2协议目的

本协议旨在明确双方在委托招聘过程中的权利义务，确保招聘工作的顺利进行，同时保障双方的合法权益。

1.3协议适用范围

本协议适用于甲方在2024年度内委托乙方进行的所有招聘活动，包括但不限于全职、兼职及临时性岗位的招聘。

第二条招聘岗位及要求

2.1岗位名称

本协议涉及的岗位名称由甲方提供，具体岗位包括但不限于行政、财务、销售、技术等。

2.2岗位职责

甲方将向乙方提供各岗位的具体职责描述，乙方需根据职责要求进行招聘。

2.3任职资格

甲方将向乙方提供各岗位的任职资格要求，包括学历、专业、工作经验等。

2.4岗位数量

本协议约定的招聘岗位数量为____个，具体岗位需求将在协议附件中详细列出。

第三条招聘流程

3.1招聘时间安排

本协议约定的招聘时间为____年____月____日至____年____月____日。

3.2招聘方式

乙方将采用线上线下相结合的方式开展招聘活动，具体包括发布招聘信息、组织招聘会、进行面试等。

3.3资格审查

乙方将对收到的简历进行资格审查，确保应聘者符合岗位任职资格要求。

3.4面试

乙方将组织面试，面试形式包括但不限于结构化面试、情景模拟等。

3.5体检

乙方将对通过面试的候选人进行体检，体检标准按照国家相关法律法规执行。

3.6录用通知

乙方将在体检合格后向甲方发送录用通知，甲方在收到通知后应及时通知候选人。

第四条薪资待遇

4.1基本工资

乙方招聘成功后，甲方将按照各岗位薪资待遇标准支付乙方基本工资，具体标准详见协议附件。

4.2奖金及津贴

乙方在完成招聘任务后，甲方将按照协议约定支付乙方奖金及津贴。

4.3社会保险及公积金

乙方需按照国家法律法规为员工缴纳社会保险及公积金，具体缴纳比例由双方协商确定。

4.4考勤及休假

乙方需遵守国家相关法律法规，按照甲方要求安排员工考勤及休假。

第五条试用期及转正

5.1试用期

乙方招聘的员工试用期最长为____个月，具体时间由双方协商确定。

5.2转正条件

试用期结束后，若乙方招聘的员工符合甲方规定的转正条件，甲方将正式录用该员工。

5.3转正流程

乙方需在试用期结束后向甲方提交转正申请，甲方将组织相关部门进行审核，审核通过后，甲方将正式录用该员工。

第六条工作时间及地点

6.1工作时间

乙方招聘的员工工作时间为____天/周，每天工作____小时。

6.2工作地点

乙方招聘的员工工作地点为甲方指定的办公地点，具体地址详见协议附件。

6.3工作环境

甲方将为乙方招聘的员工提供符合国家相关法律法规和行业标准的办公环境及设施。

第七条知识产权及保密

7.1知识产权归属

乙方招聘的员工在履行职责过程中所产生的一切知识产权归甲方所有。

7.2保密条款

乙方招聘的员工需