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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
精选2024年月嫂服务契约
本合同目录一览
1.服务内容
1.1服务项目
1.2服务时间
1.3服务地点
1.4服务人员资质
1.5服务人员责任
2.服务费用
2.1费用构成
2.2付款方式
2.3费用调整
2.4退费条款
3.服务期限
3.1服务起始日期
3.2服务结束日期
3.3服务期限延长
4.服务人员管理
4.1服务人员调配
4.2服务人员培训
4.3服务人员考核
4.4服务人员奖惩
5.服务人员权益
5.1工资待遇
5.2工作时间
5.3休假制度
5.4社会保险
6.服务人员行为规范
6.1仪容仪表
6.2服务态度
6.3职业道德
6.4紧急情况处理
7.服务质量保证
7.1服务质量标准
7.2质量监控
7.3质量改进措施
8.服务纠纷处理
8.1纠纷定义
8.2纠纷解决途径
8.3纠纷解决期限
9.合同解除
9.1合同解除条件
9.2合同解除程序
9.3合同解除后的责任
10.保密条款
10.1保密内容
10.2保密义务
10.3违约责任
11.法律适用及争议解决
11.1法律适用
11.2争议解决方式
12.合同生效及终止
12.1合同生效条件
12.2合同终止条件
13.其他约定事项
13.1不可抗力
13.2合同附件
14.合同签署
14.1合同签署主体
14.2合同签署日期
第一部分：合同如下：
第一条服务内容
1.1服务项目
（1）新生儿护理：包括新生儿日常护理、喂养指导、疾病预防、洗澡、换尿布、脐带护理等。
（2）产妇护理：包括产后恢复指导、营养膳食、心理关爱、母乳喂养指导、乳房护理等。
（3）家庭卫生清洁：包括家庭卫生清洁、衣物洗涤、婴儿用品消毒等。
1.2服务时间
（1）服务时间为每日8小时，每周7天，具体服务时间可根据客户需求进行调整。
（2）服务人员需提前一天与客户沟通确定服务时间。
1.3服务地点
（1）服务地点为客户的家庭住所。
（2）服务人员需在服务地点提供专业护理服务。
1.4服务人员资质
（1）服务人员需具备国家职业资格证书，具备相关护理知识和技能。
1.5服务人员责任
（1）服务人员需严格遵守合同规定，确保服务质量。
（2）服务人员需对客户隐私保密，不得泄露客户个人信息。
第二条服务费用
2.1费用构成
（1）服务人员工资：根据服务人员资质和工作经验确定。
（2）社会保险及公积金：按国家规定缴纳。
（3）管理费：包括培训、考核、保险等费用。
2.2付款方式
（1）客户需在服务开始前支付首期服务费用。
（2）服务期间，客户每月支付一次服务费用。
2.3费用调整
（1）服务费用根据市场行情和服务人员资质进行调整。
（2）费用调整需提前一个月通知客户。
2.4退费条款
（1）客户如需提前解除合同，需提前一个月通知服务方。
（2）解除合同后，客户需支付已服务期间的相应费用。
第三条服务期限
3.1服务起始日期
（1）服务起始日期为合同签署之日起。
3.2服务结束日期
（1）服务结束日期为合同约定的服务期限结束。
3.3服务期限延长
（1）如需延长服务期限，双方需提前一个月协商一致。
第四条服务人员管理
4.1服务人员调配
（1）服务人员调配由服务方负责。
（2）服务人员调配需考虑客户需求和服务人员资质。
4.2服务人员培训
（1）服务方需定期对服务人员进行专业培训。
（2）培训内容包括护理知识、技能提升、职业道德等。
4.3服务人员考核
（1）服务方需定期对服务人员进行考核。
（2）考核内容包括服务质量、服务态度、职业道德等。
4.4服务人员奖惩
（1）服务方根据考核结果对服务人员进行奖惩。
（2）奖惩措施包括表扬、奖金、警告、解雇等。
第五条服务人员权益
5.1工资待遇
（1）服务人员工资按月支付，具体金额根据合同约定执行。
（2）服务人员享有国家规定的节假日休息。
5.2工作时间
（1）服务人员工作时间为每日8小时，每周40小时。
（2）工作时间需根据客户需求和服务人员实际情况进行调整。
5.3休假制度
（1）服务人员享有国家规定的带薪年假、病假等。
（2）休假期间，服务方需支付相应工资。
5.4社会保险
（1）服务方按国家规定为服务人员缴纳社会保险。
（2）社会保险缴费基数和服务人员工资挂钩。
第六条服务人员行为规范
6.1仪容仪表
（2）服务人员需佩戴服务标志，便于客户识别。
6.2服务态度
（2）服务人员需尊重客户，不得
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