临时工劳动合同社交媒体管理3篇.docxVIP

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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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临时工劳动合同社交媒体管理

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

3.工作内容

3.1工作职责

3.2工作地点

3.3工作时间

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2奖金及津贴

4.3工资支付方式

5.社会保险及公积金

5.1社会保险缴纳

5.2公积金缴纳

6.休假制度

6.1公休假

6.2事假

6.3病假

7.社交媒体管理

7.1社交媒体使用规定

7.2信息发布规范

7.3违规处理

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违反保密义务的处理

9.解除合同

9.1合同解除条件

9.2解除程序

9.3解除合同后的待遇

10.违约责任

10.1甲方违约责任

10.2乙方违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效日期

13.合同附件

13.1附件一：工作职责说明书

13.2附件二：社交媒体使用规范

14.其他约定

14.1合同补充条款

14.2合同变更

14.3合同解除

14.4合同终止

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.1.1甲方名称：____________________

1.1.2甲方地址：____________________

1.1.3甲方法定代表人：____________________

1.1.4甲方联系电话：____________________

1.2乙方基本信息

1.2.1乙方姓名：____________________

1.2.2乙方身份证号码：____________________

1.2.3乙方住址：____________________

1.2.4乙方联系电话：____________________

2.合同期限

2.1合同起始日期：____年__月__日

2.2合同终止日期：____年__月__日

3.工作内容

3.1工作职责

3.1.1乙方在甲方处担任临时工，负责社交媒体的日常运营和管理。

3.1.2乙方需遵守甲方制定的社交媒体运营规范，确保内容健康、积极、符合法律法规。

3.2工作地点：____________________

3.3工作时间：____________________

4.工资待遇

4.1基本工资：人民币____元/月

4.2奖金及津贴：根据乙方工作表现及公司制度，甲方将按月发放奖金及津贴。

4.3工资支付方式：每月____日支付上一个月工资，以银行转账形式支付至乙方指定账户。

5.社会保险及公积金

5.1社会保险缴纳：甲方按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳社会保险。

5.2公积金缴纳：甲方按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳住房公积金。

6.休假制度

6.1公休假：乙方享有国家法定节假日、年休假等休假待遇。

6.2事假：乙方因私事需请假，应提前向甲方提出申请，经批准后方可休假。

6.3病假：乙方因病需休假，应提供相关证明，经甲方审核批准后方可休假。

7.社交媒体管理

7.1社交媒体使用规定

7.1.1乙方需使用甲方提供的社交媒体账号进行工作。

7.1.2乙方不得以任何形式泄露甲方商业秘密或个人隐私。

7.1.3乙方不得发布违反国家法律法规、社会公德的内容。

7.2信息发布规范

7.2.1乙方发布信息前需经甲方审核，确保信息真实、准确、合规。

7.2.2乙方不得在社交媒体上发布与工作无关的内容。

7.3违规处理

7.3.1乙方违反社交媒体使用规定，甲方有权对其进行警告、停职或解除合同。

7.3.2乙方违反信息发布规范，甲方有权对其进行处罚，直至解除合同。

8.保密条款

8.1保密内容

8.1.1本合同项下涉及甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等敏感信息。

8.1.2乙方在履行本合同过程中所知悉的甲方内部管理信息、财务数据等。

8.2保密期限

8.2.1乙方对本合同项下保密内容的保密义务自本合同签订之日起至合同终止后____年。

8.3违反保密义务的处理

8.3.1乙方违反保密义务，导致甲方商业秘密泄露或遭受损失，乙方应承担相应的法律责任。

8.3.2甲方有权要求乙方立即停止泄露行为，并采取必要措施防止损失扩大。

9.解除合同

9.1合同解除条件

9.1.