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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

精准高效2024劳务派遣协议样式版B版

本合同目录一览

1.劳务派遣协议的定义及适用范围

1.1定义

1.2适用范围

2.双方主体的权利和义务

2.1派遣单位的权利和义务

2.2接收单位的权利和义务

3.派遣员工的基本信息

3.1员工基本信息

3.2员工岗位及职责

4.派遣期限

4.1派遣期限的起始和终止时间

4.2派遣期限的延长和缩短

5.派遣员工的薪酬福利

5.1基本工资

5.2奖金和提成

5.3社会保险和公积金

5.4福利待遇

6.派遣员工的工作地点和工作时间

6.1工作地点

6.2工作时间

7.派遣员工的培训和发展

7.1培训机会

7.2职业发展规划

8.合同的变更和解除

8.1变更条件

8.2解除条件

9.违约责任

9.1派遣单位的违约责任

9.2接收单位的违约责任

9.3员工的违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决时效

11.保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

12.适用法律和争议解决

12.1适用法律

12.2争议解决

13.其他约定

13.1双方认为需要约定的其他事项

14.合同的生效、修改和终止

14.1合同的生效条件

14.2合同的修改

14.3合同的终止条件

第一部分：合同如下：

第一条劳务派遣协议的定义及适用范围

1.2本协议适用于甲方根据业务需要，将符合本协议约定条件的员工派遣至乙方工作，并由乙方对派遣员工进行管理和指导。

第二条双方主体的权利和义务

2.1甲方权利和义务

（1）甲方应保证派遣员工的质量和数量，按照乙方的要求提供符合岗位需求的员工。

（2）甲方应负责派遣员工的薪酬、社会保险和公积金等福利待遇，并按时支付。

（3）甲方应负责派遣员工的培训和职业发展，提供必要的劳动保护。

（4）甲方应协助乙方对派遣员工进行管理和指导，并承担连带责任。

2.2乙方权利和义务

（1）乙方应按照本协议约定，按时足额支付甲方派遣员工的劳动报酬。

（2）乙方应提供安全、健康的工作环境，保障派遣员工的人身安全和合法权益。

（3）乙方应根据实际工作需要，合理安排派遣员工的岗位和工作内容。

（4）乙方应协助甲方对派遣员工进行管理和指导，并承担连带责任。

第三条派遣员工的基本信息

3.1甲方应向乙方提供派遣员工的基本信息，包括但不限于姓名、身份证号码、学历、专业、工作经历等。

3.2派遣员工应按照乙方的要求，参加乙方的工作，并遵守乙方的规章制度和工作纪律。

第四条派遣期限

4.1本协议的派遣期限为自派遣员工到岗之日起至____年__月__日止。

4.2派遣期限届满前，如需延长派遣期限，双方应提前一个月协商一致并书面确认。

4.3如乙方因特殊情况需要提前解除派遣关系，应提前一个月通知甲方，并承担相应赔偿责任。

第五条派遣员工的薪酬福利

5.1甲方应按照本协议约定，按时足额支付派遣员工的工资、奖金和提成。

5.2甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为派遣员工缴纳社会保险和公积金。

5.3

甲方应按照乙方的要求，为派遣员工提供相应的福利待遇，如年假、节假日福利等。

5.4乙方应协助甲方核算和支付派遣员工的薪酬福利，并承担连带责任。

第六条派遣员工的工作地点和工作时间

6.1派遣员工的工作地点为乙方所在地。

6.2派遣员工的工作时间应遵守乙方的规定，如需加班，应按照乙方的要求执行。

6.3乙方应合理安排派遣员工的工作内容和岗位，确保派遣员工的工作时间符合法律法规的规定。

第七条派遣员工的培训和发展

7.1甲方应根据乙方的要求，为派遣员工提供必要的培训，提高派遣员工的业务能力和综合素质。

7.2甲方应关注派遣员工的职业发展，为派遣员工提供晋升和转岗的机会。

7.3乙方应协助甲方开展派遣员工的培训和发展工作，为派遣员工提供实践和学习的平台。

7.4甲方应承担派遣员工培训和发展的相关费用。

第八条合同的变更和解除

8.1变更条件

（1）本协议有效期内，如因业务需要，双方可协商一致变更本协议的内容。

（2）变更协议应采用书面形式，并由双方代表签字确认。

8.2解除条件

（1）本协议期满，双方未续签或达成其他书面协议的，本协议自动解除。

（2）如一方违反本协议的约定，严重违约，对方有权解除本协议。

（3）一方因国家法律法规、政策变化等原因，无法履行本协议的，有权解除本协议。

（4）解除协议应采用书面形式，并由双方代表签字确认。

第九条