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计件工资制劳务协议样本一.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

计件工资制劳务协议样本一

本合同目录一览

第一条协议主体及定义

1.1甲方(雇主)

1.2乙方(雇员)

第二条工作内容

2.1工作范围

2.2工作量计算

第三条计件工资制度

3.1工资计算标准

3.2工资支付周期

3.3工资支付方式

第四条工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假安排

第五条劳动保护与劳动条件

5.1劳动保护措施

5.2劳动条件保障

第六条合同期限

6.1合同开始日期

6.2合同结束日期

第七条违约责任

7.1甲方违约

7.2乙方违约

第八条争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3法律途径

第九条合同的变更与解除

9.1合同变更条件

9.2合同解除条件

第十条保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

第十一条知识产权

11.1知识产权归属

11.2知识产权保护

第十二条通知与送达

12.1通知方式

12.2送达地址

第十三条法律适用与争议解决

13.1法律适用

13.2争议解决方式

第十四条其他条款

14.1双方约定的其他事项

14.2附加条款说明

第一部分:合同如下:

第一条协议主体及定义

第二条工作内容

2.1工作范围:乙方根据甲方的安排,在甲方提供的场地上,按照甲方规定的产品质量标准和工作要求完成指定产品的生产、加工、包装等工作。

2.2工作量计算:工作量以完成的合格产品数量为准,具体计算方式由甲方根据实际情况制定,并告知乙方。

第三条计件工资制度

3.1工资计算标准:乙方的工资根据完成的工作量按约定的单价进行计算。单价由甲方根据市场行情、产品难度等因素确定,并告知乙方。

3.2工资支付周期:甲方应在每月5日前支付乙方上一个自然月内完成的工作量的工资。

3.3工资支付方式:甲方可以通过现金、转账等方式支付工资,具体支付方式由甲方确定,并告知乙方。

第四条工作时间与休息休假

4.1工作时间:乙方的工作时间由甲方根据生产需要和乙方的情况进行安排,但每日工作时间不得超过8小时,每周工作时间不得超过44小时。

4.2休息休假安排:乙方享有国家法定的休息休假权利。甲方应按照国家的规定为乙方安排休息休假,不得随意取消乙方的休息休假。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1劳动保护措施:甲方应按照国家的规定,为乙方提供符合安全生产要求的劳动保护设施和防护用品,保障乙方的人身安全。

第六条合同期限

6.1合同开始日期:本协议自双方签字或盖章之日起生效。

6.2合同结束日期:本协议的期限为____年,自合同开始日期起计算。除非双方另有约定,否则合同到期后自动终止。

第七条违约责任

7.1甲方违约:甲方未按约定支付乙方工资的,应支付乙方未支付工资的____%作为违约金。

第八条争议解决

8.1协商解决:双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商的方式解决。

8.2调解解决:协商不成时,可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

8.3法律途径:调解不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条合同的变更与解除

9.1合同变更条件:本协议的变更应由双方协商一致,并书面确认。

9.2合同解除条件:除非双方另有约定,否则本协议提前解除需提前____天书面通知对方。

第十条保密条款

10.1保密内容:乙方应对在甲方工作期间获得的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

10.2保密期限:乙方的保密义务自本协议终止或解除之日起持续____年。

第十一条知识产权

11.1知识产权归属:乙方在工作中创造的知识产权,包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权等,除法律明确规定属于乙方外,均属于甲方所有。

11.2知识产权保护:甲方应采取必要的措施保护乙方创造的知识产权。

第十二条通知与送达

12.1通知方式:双方之间的通知可以通过书面、电子邮件、短信等方式进行。

12.2送达地址:双方应当书面约定各自的通知送达地址。

第十三条法律适用与争议解决

13.1法律适用:本协议的订立、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

13.2争议解决方式:双方同意按照本协议第八条的约定解决争议。

第十四条其他条款

14.1双方约定的其他事项:

(1)乙方在工作期间应遵守甲方的规章制度。

(2)乙方不得将本协议项下的工作转包或分包给第三方。

(3)甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。

14.2附加条款说明:本协议

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