继续教育学院培训科职责(4篇).pdfVIP

乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

继续教育学院培训科职责

继续教育学院培训科的职责包括但不限于以下内容：

1.策划和组织培训计划：负责制定培训计划，根据市场需求和学

院发展方向确定培训项目，并制定培训内容、目标和时间安排。

2.培训需求分析：通过调研和市场分析，了解员工和组织的培训

需求，制定相应的培训方案和计划。

3.培训师管理：负责招聘、培训和管理培训师，确保培训师具备

专业知识和良好的教学技能，满足培训需求。

4.培训课程开发：负责编写、设计和开发培训课程，确保培训内

容与目标一致，能够满足学员的学习需求。

5.培训活动组织：负责组织培训活动，包括场地安排、物资准

备、教学设备配备等，确保培训活动的顺利进行。

6.培训成果评估：对培训过程进行评估和反馈，收集学员的反馈

意见和培训效果数据，提出改进建议和措施。

7.培训资源管理：负责管理和维护培训资源，包括教室、教材、

设备等，确保资源的合理利用和更新。

8.培训合作伙伴关系管理：与外部培训机构、大学、企业等建立

合作伙伴关系，扩大培训资源和渠道，提高培训的质量和效果。

9.培训效果跟踪：对培训后的学员进行跟踪调查和评估，了解培

训的实际效果和影响，为培训持续改进提供数据支持。

以上职责仅为参考，具体的岗位职责可能根据学院的具体情况和

需求有所不同。

继续教育学院培训科职责（2）

第1页共5页

乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

1、负责学院各类考试项目的组织、实施与管理工作。

2、在考试项目实施期间，负责协调与校内各处室、上级职能部门

以及各分校考点的关系，组织本部和分校考务人员培训，确保各项考

试的顺利实施。

3、负责各类考试项目的成本核算，及时催缴考试管理费。

4、积极参与项目开发工作，同时依托考试项目，组织开展各种短

期培训。

5、负责制定各类考试项目的工作计划，及时写出考试总结。

6、负责各类考试项目的阅卷组织工作。

7、负责本部门聘任人员的日常管理与考核工作。

8、完成院领导交办的其它工作。

继续教育学院培训科职责（3）

继续教育学院培训科是继续教育学院中的一个重要部门，它承担

着培训和继续教育工作的重要职责。继续教育学院培训科的主要职责

包括以下几个方面：

1.培训需求调研和分析：

培训科需要对社会和企业的培训需求进行调研分析，了解培训需

求的特点、规模和趋势，制定相应的培训计划和方案。通过与企业和

社会各界的密切合作，了解市场需求和行业发展趋势，为学院的培训

工作提供有针对性的规划和指导。

2.培训项目开发和管理：

培训科负责开发和管理各类培训项目，为不同群体的学员提供符

合实际需要的培训课程，包括职业技能培训、职业发展培训、企业管

第2页共5页

乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

理培训等。培训科需要根据市场需求和学员的实际需要，定期更新和

优化培训项目，提高培训的针对性和实效性。