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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2025年度人力资源共享服务合作协议书
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
1.2乙方基本信息
1.3合同签订日期
1.4合同生效日期
2.人力资源共享服务范围
2.1人力资源管理服务
2.2培训与发展服务
2.3招聘与配置服务
2.4绩效考核与薪酬福利服务
2.5人力资源信息系统服务
3.人力资源共享服务内容
3.1甲方提供的人力资源数据
3.2乙方提供的人力资源服务项目
3.3甲方与乙方共同完成的服务项目
4.服务期限
4.1服务起始日期
4.2服务终止日期
4.3服务期限延长
5.服务费用
5.1服务费用总额
5.2服务费用支付方式
5.3服务费用调整机制
6.服务质量标准
6.1服务质量要求
6.2服务质量考核指标
6.3服务质量监督与改进
7.信息安全与保密
7.1信息安全责任
7.2保密责任
7.3信息安全事件处理
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
8.3违约纠纷解决
9.合同解除与终止
9.1合同解除条件
9.2合同终止条件
9.3合同解除与终止的程序
10.合同争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.其他约定
11.1不可抗力
11.2合同附件
11.3合同生效与解释
12.合同附件
12.1人力资源共享服务协议
12.2服务费用明细表
12.3信息安全保密协议
12.4争议解决机构授权委托书
13.合同签署
13.1甲方签署代表
13.2乙方签署代表
13.3合同签署日期
14.合同生效日期
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
1.1.1甲方名称:有限公司
1.1.2甲方住所:省市区路号
1.1.3甲方法定代表人:
1.2乙方基本信息
1.2.1乙方名称:YYYY人力资源管理有限公司
1.2.2乙方住所:省市区路号
1.2.3乙方法定代表人:
1.3合同签订日期:2025年3月15日
1.4合同生效日期:自双方签字盖章之日起生效
2.人力资源共享服务范围
2.1甲方提供的人力资源数据
2.1.1人员基本信息
2.1.2岗位职责及任职资格
2.1.3绩效考核结果
2.2乙方提供的人力资源服务项目
2.2.1人力资源规划与咨询
2.2.2招聘与配置服务
2.2.3培训与发展服务
2.2.4绩效考核与薪酬福利服务
2.2.5人力资源信息系统维护与管理
2.3甲方与乙方共同完成的服务项目
2.3.1人力资源战略规划
2.3.2人才培养计划制定与实施
2.3.3人力资源信息系统升级与优化
3.人力资源共享服务内容
3.1甲方提供的人力资源数据
3.1.1人员信息更新
3.1.2绩效考核数据
3.1.3薪酬福利信息
3.2乙方提供的人力资源服务项目
3.2.1招聘渠道拓展与维护
3.2.2岗位招聘与配置
3.2.3培训需求分析及课程设计
3.2.4绩效考核方案制定与实施
3.2.5薪酬福利政策制定与调整
3.3甲方与乙方共同完成的服务项目
3.3.1人力资源信息系统数据对接
3.3.2人力资源政策宣传与培训
3.3.3人力资源效果评估与分析
4.服务期限
4.1服务起始日期:2025年4月1日
4.2服务终止日期:2026年3月31日
4.3服务期限延长
4.3.1如双方同意,服务期限可延长一年
4.3.2延长服务期限需提前一个月书面通知对方
5.服
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