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2024版生物制药领域博士专家聘用合同

本合同目录一览

1.1合同签订依据与目的

1.2合同双方基本信息

1.3合同期限与终止条件

1.4聘用岗位与职责

1.5工作地点与工作内容

1.6工作时间与休假

1.7培训与发展

1.8研究成果与知识产权

1.9激励与福利待遇

1.10薪酬与支付方式

1.11工作考核与评价

1.12违约责任与争议解决

1.13合同变更与解除

1.14合同生效与附件

1.15其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.1合同签订依据与目的

1.1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规制定。

1.1.2本合同目的在于明确博士专家在生物制药领域的聘用关系，保障双方的合法权益，促进生物制药领域的技术创新和发展。

1.2合同双方基本信息

1.2.1.1名称：____________________

1.2.1.2地址：____________________

1.2.1.3法定代表人：____________________

1.2.1.4注册资本：____________________

1.2.2.1姓名：____________________

1.2.2.2性别：____________________

1.2.2.3出生日期：____________________

1.2.2.4身份证号码：____________________

1.2.2.5联系电话：____________________

1.3合同期限与终止条件

1.3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

1.3.2合同期满后，如双方无异议，可续签合同。

1.3.3.1乙方因健康原因无法履行合同；

1.3.3.2乙方违反合同约定，经甲方书面通知后仍不改正；

1.3.3.3甲方因业务调整，经与乙方协商一致解除合同；

1.3.3.4法律法规规定或双方约定的其他合同终止条件。

1.4聘用岗位与职责

1.4.1乙方被聘用为甲方____部门____岗位，主要职责包括：

1.4.1.1参与生物制药领域的研究与开发；

1.4.1.2负责相关实验设计和实施；

1.4.1.3协助完成科研项目申报及验收；

1.4.1.5完成甲方交办的其他工作。

1.5工作地点与工作内容

1.5.1乙方工作地点为甲方注册地或甲方指定的其他地点。

1.5.2乙方工作内容包括但不限于：

1.5.2.1参与实验室建设与维护；

1.5.2.2负责实验设备的使用与维护；

1.5.2.3参与科研项目的研究与实验；

1.5.2.4负责实验数据的收集、整理与分析。

1.6工作时间与休假

1.6.1乙方实行标准工时制，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

1.6.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

1.6.3乙方因特殊情况需要调整工作时间，应提前与甲方协商。

1.7培训与发展

1.7.1甲方应为乙方提供必要的培训和职业发展机会。

1.7.2甲方应支持乙方参加国内外学术会议、培训等活动。

1.7.3乙方应积极参与甲方组织的各项培训活动，提升自身能力。

1.8研究成果与知识产权

1.8.1乙方在履行合同过程中产生的科研成果，除合同另有约定外，归甲方所有。

1.8.2乙方应遵守国家有关知识产权的法律、法规，保护甲方知识产权。

1.8.3乙方不得将甲方的研究成果用于其他单位或个人。

1.9激励与福利待遇

1.9.1甲方根据乙方的工作表现和贡献，给予相应的激励和奖励。

1.9.2.1社会保险；

1.9.2.2住房公积金；

1.9.2.3员工体检；

1.9.2.4带薪年休假；

1.9.2.5其他福利。

1.10薪酬与支付方式

1.10.1乙方月基本工资为人民币____元。

1.10.2甲方每月____日前支付乙方上月工资。

1.10.3甲方根据乙方的工作表现和贡献，给予相应的绩效工资。

1.11工作考核与评价

1.11.1甲方对乙方的工作进行定期考核，考核内容包括但不限于：

1.11.1.1工作表现；

1.11.1.2研究成果；

1.11.1.3团队合作；

1.11.1.4个人素质。

1.11.2考核结果作为乙方晋升、调薪的依据。

1.12违约责任与争议解决

1.12.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

1.12.2争议解