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2024版教育机构兼职教师信息保护与隐私协议

本合同目录一览

1.1定义和解释

1.2术语和定义

2.1兼职教师的定义

2.2信息保护的含义

2.3隐私的定义

3.1信息收集和存储

3.2个人信息的收集目的

3.3个人信息收集的范围

4.1个人信息的使用

4.2信息共享和披露

4.3信息使用的限制

5.1隐私保护措施

5.2数据安全措施

5.3信息访问控制

6.1通知和告知

6.2修改和更新

6.3通知的发送方式

7.1权利和义务

7.2兼职教师的权利

7.3教育机构的义务

8.1保密义务

8.2保密信息的使用

8.3违反保密义务的后果

9.1信息的删除和销毁

9.2信息的保留期限

9.3删除和销毁程序

10.1争议解决

10.2争议解决方式

10.3争议解决机构的选定

11.1不可抗力

11.2不可抗力的定义

11.3不可抗力事件的处理

12.1法律适用

12.2适用法律的选定

12.3法律冲突的处理

13.1修改和补充

13.2修改和补充的生效条件

13.3修改和补充的程序

14.1生效和终止

14.2生效条件

14.3终止条件

第一部分：合同如下：

第一条定义和解释

1.1本合同中，“个人信息”是指与兼职教师身份相关的任何信息，包括但不限于姓名、身份证号码、联系方式、教育背景、工作经历等。

1.2“信息保护”是指采取合理措施确保个人信息的安全、完整和保密。

1.3“隐私”是指个人信息不受未授权的收集、使用、披露和处理的保护。

第二条兼职教师的定义

2.1兼职教师是指在教育机构担任教学、辅导或研究等职务，但非全职工作人员。

第三条信息收集和存储

3.1教育机构在招聘兼职教师时，需收集必要的信息以完成招聘流程。

3.2教育机构应将收集到的个人信息存储在安全可靠的数据库中，并采取必要的安全措施保护信息不被未授权访问。

第四条个人信息的使用

4.1教育机构使用个人信息仅限于招聘、管理、教学和学术研究等目的。

4.2教育机构不得将个人信息用于任何未在本合同中明确同意的其他目的。

第五条信息共享和披露

5.1教育机构未经兼职教师同意，不得向任何第三方共享或披露其个人信息。

5.2在法律规定的范围内，教育机构可向有关政府部门、司法机关或法院等机构提供兼职教师的信息。

第六条隐私保护措施

6.1.1对存储个人信息的数据库进行安全加密；

6.1.2定期检查数据库安全，防止信息泄露；

6.1.3限制对个人信息的访问权限，确保只有授权人员才能访问。

第七条权利和义务

7.1兼职教师有权：

7.1.1要求教育机构对其个人信息进行保密；

7.1.2要求教育机构对其个人信息进行修改、删除或补充；

7.1.3了解教育机构对其个人信息的收集、使用和存储情况。

7.2教育机构有义务：

7.2.1严格遵守本合同中关于个人信息保护的规定；

7.2.2对兼职教师个人信息进行保密，不得泄露；

7.2.3在招聘、管理、教学和学术研究等过程中，合理使用兼职教师个人信息。

第八条保密义务

8.1兼职教师同意在合同有效期内及合同终止后，对教育机构提供的任何机密信息、商业秘密或专有技术保持严格保密。

8.2兼职教师不得以任何形式向第三方泄露上述信息，除非法律要求或事先得到教育机构的书面同意。

8.3违反保密义务的兼职教师应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿教育机构因此遭受的损失。

第九条信息的删除和销毁

9.1教育机构应在兼职教师合同终止或个人信息不再需要时，及时删除或销毁其个人信息。

9.2删除和销毁信息的过程应确保个人信息的完整性不被破坏，防止信息被恢复。

9.3教育机构应在删除或销毁信息后，向兼职教师提供书面确认。

第十条信息的保留期限

10.1教育机构应按照相关法律法规和内部政策，合理确定个人信息的保留期限。

10.2在保留期限内，教育机构应确保个人信息的保密性和安全性。

10.3保留期限届满后，教育机构应按照本合同第九条的规定处理个人信息。

第十一条争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

11.2如果协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院解决。

11.3争议解决过程中，双方应保持合作态度，避免影响合同的正常履行。

第十二条不可抗力

12.1不可抗力是指双方在签订本合同时无法预见、无法避免且无法克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

12.2发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方，并共同协商解决合同履行中的问题。

12.3不可抗力事件持续期间，本合同的履行可以中止，但不可抗力