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2024版文化产业发展项目劳务派遣服务合同模板
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方法定代表人或授权代表
1.3合同双方联系方式
2.项目背景及目标
2.1项目背景
2.2项目目标
3.服务内容
3.1服务范围
3.2服务期限
3.3服务质量要求
4.服务费用及支付方式
4.1服务费用总额
4.2费用支付方式
4.3费用支付时间
5.人员派遣
5.1派遣人员数量
5.2派遣人员资质要求
5.3派遣人员管理
6.工作时间及休息休假
6.1工作时间
6.2休息休假
7.知识产权保护
7.1知识产权归属
7.2知识产权使用
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
10.合同生效及终止
10.1合同生效条件
10.2合同终止条件
11.合同变更及解除
11.1合同变更
11.2合同解除
12.其他约定事项
12.1保密条款
12.2法律适用及管辖
13.合同附件
13.1附件一:人员派遣名单
13.2附件二:服务费用明细表
13.3附件三:其他相关文件
14.合同签署及生效日期
第一部分:合同如下:
第一条合同双方基本信息
1.1合同双方名称
甲方:[甲方全称]
乙方:[乙方全称]
1.2合同双方法定代表人或授权代表
甲方法定代表人/授权代表:[姓名],职务:[职务]
乙方法定代表人/授权代表:[姓名],职务:[职务]
1.3合同双方联系方式
甲方联系方式:[电话号码],[电子邮箱]
乙方联系方式:[电话号码],[电子邮箱]
第二条项目背景及目标
2.1项目背景
[详细描述项目背景,如项目发起原因、行业背景等]
2.2项目目标
[详细描述项目目标,如预期成果、经济效益等]
第三条服务内容
3.1服务范围
[详细列举服务范围,如文化产业发展项目的策划、执行、管理等]
3.2服务期限
[具体说明服务期限,如自合同签订之日起至[具体日期]止]
3.3服务质量要求
[详细说明服务质量要求,如工作成果达到行业标准、客户满意度等]
第四条服务费用及支付方式
4.1服务费用总额
[明确服务费用总额,如人民币[金额]元]
4.2费用支付方式
[具体说明费用支付方式,如分期支付、按月支付等]
4.3费用支付时间
[详细说明费用支付时间,如每月[具体日期]前支付上一个月的费用]
第五条人员派遣
5.1派遣人员数量
[明确派遣人员数量,如甲方需乙方派遣[人数]名人员]
5.2派遣人员资质要求
[详细说明派遣人员资质要求,如学历、工作经验、技能证书等]
5.3派遣人员管理
[说明甲方对派遣人员的管理责任,如提供工作环境、工作指导等]
第六条工作时间及休息休假
6.1工作时间
[具体说明工作时间,如每天工作[小时数],每周工作[天数]等]
6.2休息休假
[详细说明休息休假制度,如法定节假日、带薪年假等]
第七条知识产权保护
7.1知识产权归属
[明确知识产权归属,如项目成果的知识产权归甲方所有]
7.2知识产权使用
[说明知识产权使用方式,如甲方可无偿使用乙方提供的技术支持等]
第八条违约责任
8.1违约情形
8.1.1乙方未按照合同约定提供服务或服务质量不符合要求;
8.1.2甲方未按照合同约定支付服务费用;
8.1.3双方在合同履行过程中,违反合同约定的其他行为。
8.2违约责任承担
8.2.1乙方未能按照合同约定提供服务或服务质量不符合要求的,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失;
8.2.2甲方未按时支付服务费用的,应向乙方支付违约金,违约金按未支付金额的[比例]%计算;
8.2.3双方违反合同约定的其他行为的,应根据违约情况承担相应的法律责任。
第九条争议解决
9.1争议解决方式
双方应通过友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
9.2争议解决机构
[如有约定,可填写具体争议解决机构名称]
第十条合同生效及终止
10.1合同生效条件
本合同自双方签字盖章之日起生效。
10.2合同终止条件
10.2.1合同期限届满;
10.2.2双方协商一致解除合同;
10.2.3因不可抗力导致合同无法履行;
10.2.4一方违约,经另一方书面通知后,违约方在合理期限内仍未采取补救措施或继续违约。
第十一条合同变更及解除
11.1合同变更
双方同意变更合同内容的,应书面协商一致,并签订补充协议,作为本合同的组成部分。
11.2合同解除
11.2.1双方协商一致解除合同;
11.2.2一方违约,另一方有权解除合同
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