- 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
物流行业专属劳动协议2024年版一
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(用人单位)
1.2乙方(劳动者)
1.3第三方(客户、合作伙伴等)
第二条:合同期限
2.1固定期限
2.2无固定期限
第三条:工作内容
3.1乙方的岗位职责
3.2乙方的工作地点
3.3乙方的工作时间
第四条:劳动报酬
4.1工资待遇
4.2奖金及福利
4.3社会保险及公积金
第五条:培训及保密协议
5.1乙方培训事项
5.2保密事项
5.3违约责任
第六条:劳动条件及环境
6.1劳动保护
6.2劳动环境
6.3休息休假
第七条:劳动合同的变更、解除和终止
7.1变更事项
7.2解除条件
7.3终止条件
第八条:争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3仲裁解决
8.4诉讼解决
第九条:违约责任
9.1甲方违约责任
9.2乙方违约责任
第十条:其他约定
10.1不可抗力
10.2合同的修改和补充
10.3合同的生效、变更和解除
第十一条:甲方权利和义务
11.1甲方权利
11.2甲方义务
第十二条:乙方权利和义务
12.1乙方权利
12.2乙方义务
第十三条:第三方权利和义务
13.1第三方权利
13.2第三方义务
第十四条:合同的附则
14.1合同的效力
14.2合同的解释
14.3合同的终止和续签
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
第二条:合同期限
2.1固定期限:本合同期限为(起始日期)至(终止日期)。
2.2无固定期限:本合同期限自(起始日期)起,至双方协商一致解除或依法解除劳动合同止。
第三条:工作内容
3.1乙方的岗位职责:乙方担任(职位名称),主要职责为(具体工作内容)。
3.2乙方的工作地点:乙方的工作地点为(工作地点)。
3.3乙方的工作时间:乙方的工作时间为(工作时间),按照甲方制定的工作时间表执行。
第四条:劳动报酬
4.1工资待遇:乙方的月工资为(金额),按照甲方制定的工资标准执行。
4.2奖金及福利:乙方按照甲方的规定享受奖金及福利,包括但不限于年终奖、节假日福利、生日福利等。
4.3社会保险及公积金:甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金,具体缴纳标准按照国家和地方政策执行。
第五条:培训及保密协议
5.1乙方培训事项:甲方有权对乙方进行必要的培训,乙方应积极参加并按照要求完成培训。
5.2保密事项:乙方在合同期间和解除合同后一定期限内,对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。
5.3违约责任:乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。
第六条:劳动条件及环境
6.1劳动保护:甲方应按照法律规定,为乙方提供安全、卫生的劳动条件,保障乙方的人身安全。
6.2劳动环境:甲方应确保乙方的工作环境符合职业健康安全要求,提供必要的劳动保护设施。
6.3休息休假:乙方按照甲方的规定享受休息休假,包括但不限于法定节假日、年假、产假、陪产假等。
第七条:劳动合同的变更、解除和终止
7.1变更事项:合同期限、工作内容等事项的变更,需经双方协商一致,并以书面形式确认。
7.2解除条件:双方协商一致、乙方严重违反甲方规章制度、乙方严重失职、甲方经营状况发生重大变化等情况下,可以解除劳动合同。
7.3终止条件:合同期限届满、乙方达到法定退休年龄、乙方死亡或者被宣告死亡等情况下,劳动合同终止。
第八条:争议解决
8.1协商解决:双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
8.2调解解决:协商不成时,可以向所在地的劳动争议调解机构申请调解。
8.3仲裁解决:调解不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院申请仲裁。
8.4诉讼解决:对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九条:违约责任
9.1甲方违约责任:甲方违反合同规定,导致乙方权益受损的,应承担违约责任,赔偿乙方因此遭受的损失。
9.2乙方违约责任:乙方违反合同规定,导致甲方权益受损的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。
第十条:其他约定
10.1不可抗力:因不可抗力导致合同无法履行或者部分履行,双方均不承担违约责任。
10.2合同的修改和补充:合同的修改和补充,应经双方协商一致,并以书面形式确认。
10.3合同的生效、变更和解除:本合同自双方签字盖章之日起生效,合同的变更和解除,应遵循相关法律法规和本合同的约定。
第十一条:甲方权利和义务
11.1甲方权
文档评论(0)