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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
电商企业劳动合同范本精选
本合同目录一览
1.劳动合同的订立
1.1订立劳动合同的原则
1.2订立劳动合同的方式
1.3劳动合同的起始日期
2.劳动合同的履行
2.1履行劳动合同的原则
2.2履行劳动合同的方式
2.3劳动者的工作时间和休息休假
3.劳动合同的变更
3.1变更劳动合同的条件
3.2变更劳动合同的方式
3.3变更劳动合同的效力
4.劳动合同的解除和终止
4.1解除劳动合同的条件
4.2解除劳动合同的方式
4.3终止劳动合同的条件
4.4劳动合同解除或终止的法律后果
5.劳动合同的解除和经济补偿
5.1解除劳动合同的经济补偿
5.2终止劳动合同的经济补偿
5.3经济补偿的计算方式和支付时间
6.劳动合同的试用期
6.1试用期的长度
6.2试用期的工资待遇
6.3试用期的考核
7.劳动合同的保密条款
7.1保密信息的范围和内容
7.2保密信息的保护期限
7.3违反保密条款的责任
8.劳动合同的竞业限制
8.1竞业限制的范围和期限
8.2竞业限制的工资待遇
8.3违反竞业限制条款的责任
9.劳动合同的培训
9.1培训的内容和方式
9.2培训期间的工资待遇
9.3培训结束后的服务期限
10.劳动合同的违约责任
10.1劳动者违约的责任
10.2用人单位违约的责任
11.劳动合同的争议解决
11.1劳动争议的解决方式
11.2劳动争议的诉讼时效
12.劳动合同的解除和终止的特殊情况
12.1劳动者因工负伤的劳动合同解除和终止
12.2劳动者患病的劳动合同解除和终止
13.劳动合同的附件
13.1附件的内容和效力
13.2附件的修改和补充
14.其他约定
14.1双方的其他约定
14.2约定条款的修改和补充
第一部分:合同如下:
第一条劳动合同的订立
1.1订立劳动合同的原则
双方在订立本合同时,应遵循平等、自愿、诚实信用的原则,协商一致,确保双方的合法权益。
1.2订立劳动合同的方式
本合同采用书面形式订立,由双方签字或盖章后生效。
1.3劳动合同的起始日期
本劳动合同的起始日期为双方签字或盖章之日起。
第二条劳动合同的履行
2.1履行劳动合同的原则
双方应按照合同的约定,全面履行各自的义务,确保合同的履行。
2.2履行劳动合同的方式
劳动者应按照用人单位的要求,到指定的工作岗位和工作地点,按照规定的职责和工作内容开展工作。
2.3劳动者的工作时间和休息休假
劳动者每周工作时间不超过40小时,每小时工资为人民币元。国家法定节假日和休息日,劳动者有权休息或按法律规定获得工资。
第三条劳动合同的变更
3.1变更劳动合同的条件
合同履行过程中,如因客观情况发生重大变化,致使合同无法履行,经双方协商一致,可以变更合同。
3.2变更劳动合同的方式
劳动合同的变更,应当采用书面形式,由双方签字或盖章后生效。
3.3变更劳动合同的效力
劳动合同变更后,双方应按照变更后的合同内容履行各自的义务。
第四条劳动合同的解除和终止
4.1解除劳动合同的条件
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
用人单位有下列情形之一的,可以解除劳动合同:
(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
4.2解除劳动合同的方式
劳动合同的解除应当采用书面形式,由双方签字或盖章后生效。
4.3终止劳动合同的条件
有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政
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