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2024版新型城镇化建设项目劳动力服务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人或授权代表

1.3合同双方联系方式

1.4合同双方地址

2.项目概述

2.1项目名称

2.2项目地点

2.3项目规模

2.4项目类型

2.5项目工期

3.劳动力服务内容

3.1劳动力类型

3.2劳动力数量

3.3劳动力工作时间

3.4劳动力工作内容

4.劳动力派遣方式

4.1派遣方式

4.2派遣程序

4.3派遣期限

5.劳动力费用及支付方式

5.1劳动力费用构成

5.2劳动力费用支付标准

5.3劳动力费用支付方式

5.4费用结算

6.劳动力福利待遇

6.1工资待遇

6.2社会保险

6.3工伤保险

6.4休假制度

6.5其他福利待遇

7.劳动力培训与管理

7.1培训内容

7.2培训方式

7.3管理制度

8.项目现场安全与环保

8.1安全生产责任

8.2环境保护责任

8.3应急预案

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.合同生效与变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.其他约定

13.1保密条款

13.2不可抗力

13.3法律适用

14.合同附件

14.1附件一：劳动力派遣计划

14.2附件二：劳动力费用明细表

14.3附件三：其他相关文件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人/授权代表：[姓名]

乙方法定代表人/授权代表：[姓名]

1.3合同双方联系方式

甲方联系方式：[联系电话]；[电子邮箱]

乙方联系方式：[联系电话]；[电子邮箱]

1.4合同双方地址

甲方地址：[甲方详细地址]

乙方地址：[乙方详细地址]

2.项目概述

2.1项目名称

[项目全称]

2.2项目地点

[具体地理位置]

2.3项目规模

[项目规模描述，如：占地面积、建筑面积等]

2.4项目类型

[项目类型，如：住宅、商业、工业等]

2.5项目工期

[项目开始日期]至[项目结束日期]

3.劳动力服务内容

3.1劳动力类型

[具体劳动力类型，如：普工、技术工人、管理人员等]

3.2劳动力数量

[具体劳动力人数]

3.3劳动力工作时间

[工作班次，如：白班、夜班等；工作时间，如：每天8小时、每周40小时等]

3.4劳动力工作内容

[具体工作内容描述，如：施工、安装、维护等]

4.劳动力派遣方式

4.1派遣方式

[派遣方式，如：直接派遣、间接派遣等]

4.2派遣程序

[具体派遣流程，如：乙方根据甲方需求提出派遣计划，甲方审核后确认等]

4.3派遣期限

[派遣期限，如：自[开始日期]至[结束日期]）

5.劳动力费用及支付方式

5.1劳动力费用构成

[工资、社会保险、福利等费用明细]

5.2劳动力费用支付标准

[具体支付标准，如：按月支付、按周支付等]

5.3劳动力费用支付方式

[支付方式，如：银行转账、现金支付等]

5.4费用结算

[结算周期、结算方式等]

6.劳动力福利待遇

6.1工资待遇

[工资水平、支付方式等]

6.2社会保险

[社会保险种类、缴纳比例等]

6.3工伤保险

[工伤保险缴纳标准、待遇等]

6.4休假制度

[休假种类、天数等]

6.5其他福利待遇

[其他福利待遇描述，如：节日慰问、加班费等]

7.劳动力培训与管理

7.1培训内容

[培训内容描述，如：专业技能培训、安全知识培训等]

7.2培训方式

[培训方式描述，如：内部培训、外部培训等]

7.3管理制度

[管理制度描述，如：考勤制度、奖惩制度等]

8.项目现场安全与环保

8.1安全生产责任

甲方负责项目的安全生产管理，乙方负责派遣劳动力的安全生产教育和培训，确保其遵守安全生产规定。

8.2环境保护责任

甲方和乙方共同承担项目现场的环境保护责任，确保施工过程中不造成环境污染。

8.3应急预案

双方应制定应急预案，包括但不限于火灾、自然灾害、安全事故等突发事件的应对措施。

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失、承担法律责任等。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方应通过友好协商解决合同争议，协商不成的，提交[争议解决机构名称]仲裁。

10.2争议解决机构

[仲裁机构名称]，仲裁地点为[仲裁地点]。

11.合同解除与终止

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