2024版理发店员工招聘与考核聘用合同-@-1.docxVIP

2024版理发店员工招聘与考核聘用合同1

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

1.2法定代表人或负责人

1.3联系方式

1.4注册地址

2.招聘岗位及要求

2.1岗位名称

2.2岗位职责

2.3岗位要求

2.4招聘人数

3.招聘流程及时间

3.1招聘信息发布

3.2报名方式及时间

3.3资格审查

3.4面试安排

3.5录用通知

4.薪酬待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3岗位补贴

4.4社会保险及公积金

4.5福利待遇

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假制度

5.3带薪年假

5.4事假、病假

6.培训与发展

6.1员工培训

6.2员工晋升

6.3员工考核

7.考核与评价

7.1考核内容

7.2考核方法

7.3考核结果

8.员工行为规范

8.1着装要求

8.2服务态度

8.3职业操守

8.4员工守则

9.员工离职及解雇

9.1离职程序

9.2离职补偿

9.3解雇条件

9.4解雇程序

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除或终止后的处理

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

11.3违约赔偿

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.法律适用与管辖

13.1法律适用

13.2管辖法院

14.其他约定事项

14.1合同附件

14.2合同生效

14.3合同变更与解除

14.4合同解除或终止后的处理

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

甲方：市理发店

乙方：应聘者姓名

1.2法定代表人或负责人

甲方法定代表人：

乙方本人

1.3联系方式

甲方联系电话：138xxxx5678

乙方联系电话：139xxxx

1.4注册地址

甲方注册地址：市区街道号

第二条招聘岗位及要求

2.1岗位名称

理发师

2.2岗位职责

2.2.1负责为顾客提供理发、洗护、造型等服务。

2.2.2负责店内卫生、仪容仪表及设备维护。

2.2.3参与店内促销活动及客户关系维护。

2.3岗位要求

2.3.1具备相关专业学历或相关工作经验。

2.3.3年龄在18至45岁之间。

2.4招聘人数

共招聘2名理发师。

第三条招聘流程及时间

3.1招聘信息发布

通过甲方店铺公告及网络招聘平台发布招聘信息。

3.2报名方式及时间

报名时间：2024年2月1日至2024年2月15日

报名方式：现场报名或电话报名。

3.3资格审查

甲方对报名者进行资格审查，确认符合岗位要求者进入面试环节。

3.4面试安排

面试时间：2024年2月20日至2024年2月25日

面试地点：市区街道号

3.5录用通知

甲方将在面试结束后5个工作日内以电话或短信形式通知录用者。

第四条薪酬待遇

4.1基本工资

每月基本工资为人民币4000元。

4.2绩效奖金

根据个人绩效，年终可享有不超过两个月工资的绩效奖金。

4.3岗位补贴

具备相关资质者，可享有每月500元的岗位补贴。

4.4社会保险及公积金

甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

4.5福利待遇

提供带薪年假、节假日加班费、员工体检等福利待遇。

第五条工作时间及休息休假

5.1工作时间

实行五班制，每周工作40小时，具体班次由甲方根据工作需要安排。

5.2休息休假制度

员工享有国家法定节假日、年假、事假、病假等休息休假权利。

5.3带薪年假

员工入职满一年后，享有带薪年假5天。

5.4事假、病假

事假：累计不超过30天；病假：按照国家相关规定执行。

第六条培训与发展

6.1员工培训

甲方为员工提供岗前培训、专业技能培训、服务意识培训等。

6.2员工晋升

根据员工表现和岗位需求，提供晋升机会。

6.3员工考核

甲方对员工进行定期考核，考核结果作为晋升和绩效奖金的依据。

第八条考核与评价

8.1考核内容

8.1.1工作技能考核：包括理发技巧、产品知识、服务流程等。

8.1.2服务态度考核：包括客户满意度、沟通能力、礼貌待人等。

8.1.3工作态度考核：包括出勤率、团队合作、责任心等。

8.2考核方法

8.2.1定期考核：每月进行一次月度考核。

8.2.2年度考核：每年年底进行年度考核。

8.2.3顾客反馈：收集顾客对员工服务的反馈意见。

8.3考核结果

8.3.1考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

8.3.2优秀员工将获得额外奖励，不合格员工将接受培训或调整岗位。

第九条员工行为规范

9.1着装要求

员工需穿着统一的工作服，保持整洁、得