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事业单位工会年终总结6篇

篇1

时光荏苒，一年的时间即将过去，事业单位工会在上级工会的正确领导下，在单位党委的直接领导下，认真学习贯彻落实党的十八届三中全会精神，围绕中心，服务大局，充分发挥桥梁纽带作用，切实维护职工合法权益，在各项工作中都取得了显著的成绩。现将一年来的工作总结如下：

一、加强政治理论学习，提高职工队伍素质

一年来，工会以提升职工队伍整体素质为目标，以政治理论学习为重点，按照单位党委的要求，在职工中开展了“中国特色社会主义理论体系”、“中国梦”、“社会主义核心价值观”等主题教育活动。通过集中学习、自学、座谈会等多种形式，引导职工深化思想认识，转变观念。同时，结合工作实际，开展了业务技能培训、岗位练兵等活动，提升了职工的业务水平和工作能力。

二、维护职工合法权益，保障职工福利待遇

工会始终把维护职工合法权益放在首位，积极争取单位领导的支持，在工资福利、社会保险、劳动保护等方面争取到了较好的待遇。同时，工会还积极协助单位开展困难职工帮扶工作，对困难职工家庭进行走访慰问，为职工解决实际困难。

三、加强组织建设，提高工会工作水平

工会始终把加强自身建设摆在重要位置，不断完善组织机构，建立健全各项规章制度。按照上级工会的要求，认真履行工会工作职责，积极开展工作。同时，加强与单位其他部门的沟通协调，形成工作合力，共同推进单位各项工作的发展。

四、开展丰富多彩的活动，增强职工凝聚力

工会积极组织开展各种文体活动，如春节联欢晚会、职工运动会、文艺汇演等，丰富了职工的业余文化生活，增强了职工的凝聚力和向心力。同时，工会还组织职工参加各种社会公益活动，如义务植树、环保宣传等，增强了职工的社会责任感和公民意识。

五、存在的问题和不足

虽然一年来工会工作取得了显著成绩，但也存在一些问题和不足。主要表现在：一是职工队伍素质参差不齐，部分职工业务水平和工作能力有待提高；二是职工创新意识有待加强，创新思维和创新能力需要进一步提升；三是工会干部队伍素质需要进一步提高，以满足日益复杂的工会工作需求。

六、下一步工作计划

针对存在的问题和不足，下一步工会将重点做好以下几项工作：一是继续加强政治理论学习，提升职工队伍整体素质；二是积极开展业务技能培训和创新培训活动，提高职工业务水平和工作能力；三是加强工会干部队伍建设，提高工会工作水平；四是积极开展各种文体活动和社会公益活动，增强职工凝聚力和社会责任感。同时，还将继续做好职工权益维护工作，保障职工福利待遇。

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一、引言

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本年度对于事业单位工会而言是充满挑战与机遇的一年。面对复杂多变的社会环境和经济形态，我们始终坚持以服务职工为核心，以构建和谐劳动关系为目标，积极开展各项工作。在此，我们谨对过去一年的工会工作进行全面的回顾和总结。

二、工作内容概述

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1.会员服务与保障

本年度，我们致力于提升会员的满意度和幸福感。我们坚持开展职工权益维护工作，保障职工的合法权益，为职工排忧解难。我们重点关注职工的福利待遇，努力改善工作环境，提高生活质量。同时，我们还积极组织各类培训活动，提升职工的专业技能和综合素质。

2.文体活动与团队建设

我们充分认识到团队建设的重要性，因此积极推动各类文体活动的开展。通过举办各类体育比赛、文艺演出等，我们不仅增强了职工的凝聚力和团队合作精神，还提高了职工的身心健康水平。同时，我们也积极组织户外拓展活动，增强职工的集体荣誉感和归属感。

3.沟通与协商机制建设

在劳动关系的协调和沟通方面，我们着力建立健全的沟通和协商机制。通过与职工的沟通交流，我们及时了解和掌握职工的需求和意见，为决策提供了重要的参考依据。同时，我们还积极推动职工代表大会的召开，让职工参与到单位的管理和决策过程中来。

4.福利保障与关怀行动

在福利保障方面，我们努力落实各项福利政策，确保职工享受到应有的福利待遇。同时，我们还积极开展各类关怀行动，如关爱困难职工、慰问退休职工等，让职工感受到工会的温暖和关怀。此外，我们还关注职工的心理健康，提供心理咨询和辅导服务。

三、重点成果

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1.成功推动多项福利政策落地实施

在工会的不懈努力下，我们成功推动多项福利政策落地实施，包括提高职工医疗保险报销比例、增加带薪休假天数等，切实提高了职工的福利待遇。

2.举办大型文体活动获得好评

本年度我们举办的几次大型文体活动，如职工运动会、文艺晚会等，反响热烈，获得广大职工的一致好评。这些活动不仅锻炼了职工的体魄，也丰富了职工的精神生活。

3.建立