供应商开发岗位招聘面试题及回答建议(某大型国企)2024年.pdf

2024年招聘供应商开发岗位面试题及回答建议(某大

型国企)(答案在后面)

面试问答题(总共10个问题)

第一题

题目：请您简要介绍自己在供应商开发方面的工作经验，包括以往的工作单位、职

位以及在该职位上所取得的成果。

第二题

问题：请您详细描述一下您在过去的工作经历中，如何成功开发并维护一位供应商

关系，以及您在这个过程中遇到了哪些挑战，又是如何克服这些挑战的?

第三题

题目：请描述一次您成功开发新供应商的经历，包括在寻找供应商、谈判、签订合

同以及后续合作过程中遇到的挑战和您的解决方案。

第四题

问题：请您谈谈您对供应商开发流程的理解，以及在这个流程中，您认为最重要的

环节是什么?请结合您过往的工作经验进行说明。

第五题

题目：请结合您过往的工作经验，谈谈您在供应商开发过程中，如何评估供应商的

潜在风险，并阐述您将如何采取措施进行风险控制?

第六题

题目：请描述一次您在供应商开发过程中遇到的一个挑战，以及您是如何克服这个

挑战的。

第七题

题目：

在供应商开发过程中，您如何确保所选择的供应商能够满足企业长期稳定合作的需

求?

第八题

题目：请您谈谈您对供应商开发过程中风险管理的理解，并结合您过往的工作经验，

举例说明您是如何识别、评估和控制的。

第九题

题目：请结合您过往的工作经验，谈谈您是如何理解供应商开发工作的?在您看来，

一个好的供应商应该具备哪些素质?在供应商开发过程中，如何有效识别并规避潜在的

风险?

第十题

题目：请结合您过往的工作经验，谈谈您如何理解供应商开发工作在企业发展中

的重要性，以及您认为作为一名优秀的供应商开发人员应具备哪些素质和能力。

2024年招聘供应商开发岗位面试题及回答建议(某大

型国企)

面试问答题(总共10个问题)

第一题

题目：请您简要介绍自己在供应商开发方面的工作经验，包括以往的工作单位、职

位以及在该职位上所取得的成果。

答案：

在过去的五年中，我曾在一家知名的外贸公司担任供应商开发专员。我的主要职责

是负责寻找、评估和开发新的供应商，以确保公司供应链的稳定性和成本效益。

在任职期间，我成功开发了以下成果：

1.成功与10家新的优质供应商建立了合作关系，为公司节省了超过20??采购成

本；

2.通过对供应商的严格筛选和评估，保证了产品质量的稳定性和供应的及时性；

3.优化了公司内部供应商开发流程，提高了工作效率，使供应商开发周期缩短了

30%;

4.参与了公司多项大型项目的供应商谈判，为公司争取到了更有利的采购条件。

解析：

1.答案中提到了具体的工作经验，包括工作单位、职位以及在该职位上取得的成果，

让面试官对候选人的能力有更直观的了解。

2.答案中列举了具体的成果，如节省采购成本、保证产品质量、提高工作效率等，

这些成果能够体现候选人在供应商开发方面的能力和价值。

3.答案中提到了优化公司内部供应商开发流程，体现了候选人具备一定的创新意识

和团队协作精神。

4.答案中提到了参与大型项目的供应商谈判经验，表明候选人具备一定的沟通和谈

判能力。

第二题

问题：请您详细描述一下您在过去的工作经历中，如何成功开发并维护一位供应商

关系，以及您在这个过程中遇到了哪些挑战，又是如何克服这些挑战的?

答案：

在过去的工作中，我曾成功开发并维护了一位关键供应商关系。以下是我当时的具

体做法：

1.深入了解供应商：在建立关系之初，我花费了大量时间与供应商的高层管理人员

进行沟通，了解他们的业务模式、产品特点、市场定位以及长期发展规划。这有助于我

更好地了解他们的需求，并制定相应的合作策略。

2.明确合作目标：与供应商达成一致的合作目标是成功合作的基础。我明确了合作

的目标，包括产品质量、交货时间、成本控制等方面，并与供应商共同制定了一套符合

双方利益的合作计划。

3.沟通与协商：在合作过程中，我定期与供应商进行沟通，及时反馈合作情况，并

就遇到的问题进行协商。例如，当供应商在产品质量上出现问题时，我及时指出并提出

改进建议，同时寻求他们的反馈，共同解决。

4.面对