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职业教育在全球减贫中的价值与实践路径研究
说明
各国应结合自身国情，推动国家层面的职业资格认证体系建设，确保人才的技能水平能够得到公平、客观的评估。企业在招聘过程中也应重视职业教育的认证体系，给予具备相关认证和资质的求职者优先考虑，从而鼓励更多人接受职业教育，提升技能水平，促进劳动力市场的健康发展。
为了更好地与劳动力市场对接，职业教育的培养模式需要由传统的学科型转向需求型，即以劳动力市场需求为导向，培养能够直接满足市场岗位要求的技术和职业人才。这种需求导向的培养模式不仅要求教育机构与行业之间的沟通和合作更加紧密，也要求教育内容与市场需求的高度匹配。
虽然职
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