驾驶员安全生产管理制度.docxVIP

驾驶员安全生产管理制度

驾驶员和车辆安全生产治理制度

为落实安全生产责任制，加强道路运输安全生产监视治理，遏制交通事故发生，须做到：

一、对交通主管部门检查发觉安全隐患，按时逐项予以整改、落实。

二、每月至少开展一次全面的安全检查，发觉存在安全隐患马上通知整改，并跟踪准时落实，准时消退。

三、定期对驾驶员进展体检。

四、每趟次出车前，要对车辆安全性能进展全方位检查，发觉问题准时排解，不去除安全隐患不得出车。

五、装载货物时，必需检查，的确了解货物性质，严禁误装危急品。

六、要不定时检查驾驶员及车辆是否符合安全治理规定。

七、车辆经检测、二级维护，查出的隐患要准时整改，整改不到位不得出车。

八、定期对车辆和办公场所的消防器材，电路等进展自查自纠。

九、对安全隐患不准时整改的车辆实行停运措施并对承运责任者赐予从严追究，单独进展安全教育。

十、建立健全安全生产事故隐患档案，吸取阅历教训，举一反三，组织讨论和探讨新技术应用。

自然灾难、突发性大事应急预案

一、做好应急运输保障工作，在发生自然灾难、突发性大事时，要听从县级以上人民政府或者交通主管部门的统一调度、指挥。

二、报告：遇有自然灾难、突发性大事发生，建马上在最短时间内逐级向交通主管部门报告（在异地遇有自然灾难、突发性大事的应同时向当地人民政府和交通主管部门报告）。

三、车辆：投入应急运输车辆使用年限不超过5年，并经检测合格的在用车；车辆运行单程在500公里以上必需配备2名驾驶员，每位驾驶员连续驾驶时间不得超过3小时。

四、人员：参运人员年龄在20至50岁之间，符合道路运输经营条件的驾驶人员，且技术过硬，作风正派、身体安康。

五、按受应急运输任务后，运输车辆、人员必需调整和待命，在规定时间内到达指定地点集合，且必需由道路运输经营者亲自带队。

六、执行应急运输任务时，运输车辆及参运驾驶人员要遵守应急预案的有关规定，听从交通主管部门的统一调度、指挥、遇事主动请示、汇报，协调解决好各项工作事务。

七、完成应急运输任务后，必需向各有关部门汇报任务完成状况，准时做好车辆维护、保修，总结阅历，提高应急应变力量和处置力量。

八、依据应急运输保障工作的需要，做好相关应急物资的储藏，完成交通主管部门交给的其他动输任务。

岗位效劳职责

一、常常深入现场了解车辆调度，操作规程，运输设备的使用和修理状况，发觉问题准时解决和订正，并向领导反映或汇报，特别状况马上向上汇报。

二、搞好运输安全工作，充分利用新技术、新装备，改善运输环境，提高运输效率。

三、治理分流、专线和前台的工作，带着下属员工积极做好本职工作，确保经营目标正常、有序完成。

四、治理货源汇总、配送、货物仓储、车辆调度和车辆跟踪等。

五、编制和执行货运及相关规章制度。规划运输线路，掌握运输本钱，标准运输流程。

六、协调分流、专线之间的工作，确保货物有序、安全地送到达客户手中。

消防安全治理制度

一、公司的消防安全治理工作贯彻“预防为主，防清结合”的方针，根据“谁主管，谁负责”“谁在岗，谁负责”的原则落实防火安全责任制。

二、公司的消防设备设施要有专人负责登记造册，定期维护保养，保持设备的完好有效。

三、成立以各岗位安全员为主要成员的义务消防队，由安全保卫部负责组织建立、健全规章制度，配备必要的装备、器材，定期开展消防业务学习和灭火技能训练，提高预防和扑救火灾的力量。

四、新员工上岗前要进展严格的消防安全培训，经考试合格前方可上岗。

五、全部员工应当仔细遵守岗位安全制度，做到“三知、三会”（知道公司或本岗位的火灾危急性、知道初期火灾扑救方法、知道疏散逃命路线，会报火警、会使用灭火器材、会逃命自救）。

事故处理制度

事故处理必需坚持“四不放过”的原则：

一、事故缘由未查清不放过。

二、肇事者未经教育和处理和不放过。

三、没有整改措施不放过。

四、肇事人、责任人未进展责任追究的不放过。责任事故经济赔偿到处罚：

一、违章作业造成的人身损害或其它事故，经济损失由负责人担当。

二、违章、违规，或责任心不强造成撒漏，影响市容环境卫生等，当事人负责主要责任。造成的罚款，由当事人担当。

三、交通事故惩罚标准，不管事故大小，事故责任人不发当年安全奖。

四、驾驶员因违章驾驶证被扣，因违章发生事故，在调查和待处理期间，按待岗处理。