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肿瘤科护士个人年度总结(7篇).docxVIP

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肿瘤科护士个人年度总结(7篇)

肿瘤科护士个人年度总结(精选7篇)

肿瘤科护士个人年度总结篇1

肿瘤科患者敏感脆弱,面对生命即将枯萎。恐惧和恐惧只存在于他们的心中。在这个时候,他们经常因为缺乏关心和指导而感到沮丧。即使是看世界的颜色也完全消失了。他们只看到世界的黑暗和生化。如果他们不注意,他们会以最决定性的方式结束痛苦。作为肿瘤科的医生和护士,我们不仅需要高超的医疗技能来延长患者的生存期,提高患者的生存质量,还需要更加小心,以更多的时间引导患者,减轻内心的负担,以轻松的态度配合治疗。

第一,给病人最好的治疗方法。

引进大型先进设备,不断派业务骨干到国内外大型医院学习,将最先进的治疗方案带到医院和患者。同时,在原有的基础上,适当改进,希望给患者带来最大的好处。

二、同时,医护人员为了缓解肿瘤患者的内心负担。

每天花更多的时间指导患者,努力沟通,耐心沟通,减轻患者的心理压力,使他们接受心理疾病,在此基础上接受肿瘤相关治疗,积极配合医务人员的工作。微笑服务已成为该部门的基本标准,为患者带来家庭温暖和关怀。

三、疑难病人为了尽快明确病情。

不定期查房、咨询、上网在大型文献库中寻找类似病例。对于危重患者,积极抢救是必不可少的。在所有医患人员的集体努力下,我们的医务工作者看着我们的病人经受住了身心的考验,病情得到了维持或改善,露出了会心的微笑。

肿瘤科护士个人年度总结篇2

20--年在医院领导班子和护理部领导下,在医院各兄弟科室的支持帮助下,消化肿瘤内科全体护理人员协调一致,在工作上积极主动,不怕苦,不怕累,树立较高的事业心和责任心。同时,结合科室的工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步进行,取得了满意的成绩。现将20--年护理工作做如下总结:

一、落实护理培养计划,提高护理人员业务素质

1、对各级护理人员进行三基培训,每月组织理论考试和技术操作考核。

2、每周晨间提问2次,内容为基础理论知识、院内感染知识和专科知识。

3、组织全科护士学习了《护理基础知识》。

4、组织全科护士学习医院护理核心制度、应急预案及抢救药品目录。

5、每个护士都能熟练掌握心肺复苏急救技术。

6、各级护理人员参加科内、医院组织的理论考试、技术操作考核。

二、注重服务细节,提高病人满意度

1、坚持了“以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务”的宗旨,加强护理人员医德医风建设,落实护理人员行为规范。在日常工作中要求护理人员微笑服务,文明用语。

2、每月对住院病人发放满意度调查表,满意度调查结果均在97%以上,也多次获得患者的表扬和锦旗,同时对满意度调查中存在的问题及时提出了整改措施。3、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人及家属意见,对病人及家属提出的要求给予最大程度的满足。

4、深入开展了以病人为中心的健康教育,通过护士的言传身教、黑板报宣传,让病人熟悉掌握疾病预防、康复及相关的医疗、护理及自我保健常识等知识。三、完善各项护理规章制度及操作流程,杜绝护理差错事故发生

每月护士会进行安全意识教育,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除差错事故隐患,认真落实各项护理规章制度及操作流程,发挥科内质控小组作用,定期和不定期检查各项护理制度的执行情况,重大护理差错事故发生率为零。

肿瘤科护士个人年度总结篇3

时光飞逝,20__年__月至今,短暂的_个月里,从肿瘤科迎来年度第一批江汉大学英护大专的实习生,到今天送走同济中专的最后一批学生,回想我们和学生共同工作、共同进步的师生情谊感触良多。

肿瘤科共接受八批护理专业实习生参与毕业生产实习,总人数__人,其中中专_人,大专_人,本科_人,分别来自于__大学英护大专、__大学大专、工业学院大专、中专和同济中起本。

我科的带教老师队伍本年度进一步扩大,原有带教老师__人,通过各病区护士长推荐和科护士长考核选拔,于今年_月份增多带教老师__人,现共计__人。通过以老带新,培育了带教新人。

在加强带教力量的同时,我科对带教老师强调责任意识,重视对护生安全生产意识的培养,年度无师生分离现象,无临床带教安全生产差错、事故发生,无重大违纪情况。

在科护士长和和护士长的大力支持下,我科积极组织英护大专的实习生等同学演出的小品《明天会更好》,通过层层选拔和激烈竞争,在__医院_—_年度师生健康演示赛上荣获三等奖,同时也使老师和同学在临床健康教育工作技巧和人际沟通技能上有了质的飞跃和长足进步。

古人云“师者:传道、授业、解惑也”。我们在带教过程中既严格要求,又重视关心爱护护生。从工作中指导,从生活上关心,从心理上安慰。积极为学生创造

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