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学校2024版短期工劳动协议样本版B版.docxVIP

学校2024版短期工劳动协议样本版B版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

学校2024版短期工劳动协议样本版B版

本合同目录一览

1.总则

1.1定义

1.2适用范围

1.3法律效力

2.工作内容

2.1工作职责

2.2工作时间

2.3工作地点

3.劳动报酬

3.1工资待遇

3.2奖金

3.3社会保险和福利待遇

4.合同期限

4.1合同起始日期

4.2合同终止日期

4.3合同续签

5.劳动条件和环境

5.1劳动保护

5.2劳动纪律

5.3培训和晋升

6.保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.解除和终止合同

7.1解除合同的情形

7.2终止合同的情形

7.3经济补偿

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.违约责任

9.1劳动者违约

9.2用人单位违约

10.其他约定

10.1通知和送达

10.2合同的修改和补充

10.3合同的解除和废止

11.附则

11.1合同的生效

11.2合同的终止

11.3合同的解释

12.附件

12.1劳动者身份证明

12.2用人单位资质证明

13.签字盖章

13.1劳动者签字

13.2用人单位盖章

14.合同生效日期

第一部分:合同如下:

1.总则

1.1定义

1.1.1本合同是指由甲方(学校)与乙方(短期工)签订的,乙方向甲方提供短期临时劳动力的协议。

1.1.2甲方是指学校,具备法人资格,按照法律法规开展教育活动。

1.1.3乙方是指被甲方雇佣的短期工,不具备法人资格,按照甲方要求提供短期临时劳动力。

1.1.4学校是指教育机构,甲方所在地。

1.2适用范围

1.2.1本合同适用于甲方雇佣的短期工,包括但不限于临时教师、辅导员、行政人员等。

1.2.2本合同不适用于甲方在编教职工、全日制学生以及其他与甲方建立长期劳动关系的劳动者。

1.3法律效力

1.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。

1.3.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2.工作内容

2.1工作职责

2.1.1乙方应按照甲方的要求,完成指定的工作任务,包括但不限于教学、科研、行政管理等。

2.1.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排。

2.2工作时间

2.2.1乙方的工作时间根据实际工作任务确定,如需调整,甲方应提前通知乙方。

2.2.2乙方应在甲方规定的工作时间内提供服务,如需加班,按照甲方的加班规定执行。

2.3工作地点

2.3.1乙方的工作地点为甲方所在地,如需变动,甲方应提前通知乙方。

3.劳动报酬

3.1工资待遇

3.1.1乙方的工资待遇根据乙方的工作岗位、工作内容和工作时间确定。

3.1.2乙方的工资按月支付,每月____日前支付上月工资。

3.2奖金

3.2.1乙方的奖金根据甲方制定的奖金分配方案确定。

3.2.2乙方的奖金在年度考核结束后一次性支付。

3.3社会保险和福利待遇

3.3.1甲方为乙方参加社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.3.2乙方享受国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。

4.合同期限

4.1合同起始日期

4.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

4.2合同终止日期

4.2.1本合同有效期为____年,自合同起始日期起计算。

4.2.2本合同期满后,如双方同意续签,应签订新的劳动合同。

4.3合同续签

4.3.1在合同期满前____个月,甲方应向乙方提出续签意向。

4.3.2乙方同意续签的,双方应在合同期满前签署新的劳动合同。

5.劳动条件和环境

5.1劳动保护

5.1.1甲方应按照国家法律法规和甲方规章制度,保障乙方的劳动安全。

5.1.2甲方为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和用品。

5.2劳动纪律

5.2.1乙方应遵守甲方的劳动纪律,服从甲方的管理和安排。

5.2.2乙方应按时上下班,不得迟到、早退、旷工。

5.3培训和晋升

5.3.1甲方应为乙方提供必要的培训和职业发展机会。

5.3.2乙方有权参加甲方组织的培训和晋升活动。

6.保密协议

6.1保密内容

6.1.1乙方应对在甲方工作期间接触到的保密信息予以保密,包括但不限于教学资料、科研成果、内部决策等。

6.1.2乙方不得将保密信息泄露给第三方,或者以任何方式公开保密信息。

6.2保密期限

6.2.

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